▲多家企業陸續公布2018年調薪計畫，據人力銀行調查，軟體網路業平均加薪幅度直逼7%，擠下金融業，成為加薪幅度最強產業。（圖／視覺中國CFP）
記者葉佳華／台北報導
國內研究機構普遍預估，台灣2018年經濟成長率（GDP）「保2」沒問題，使得企業樂觀度增加，多家企業陸續公布2018年調薪計畫。根據104調查，目前已有4成企業確定會調薪，在加薪幅度前5強產業中，軟體網路業擠下2017年冠軍的金融業，平均調幅達6.99%，拿下今年調薪產業「TOP 1」！
104資訊科技今（8）日發布「2018年企業薪酬趨勢展望」，據調查，目前已有4成企業（40.2%）確定會調薪，平均調幅4.09%，雙雙創下近3年新高。
進一步觀察調薪幅度產業排名，軟體網路業平均加薪6.99%最高，比去年大增2.47個百分點，從第5名竄升至第1名，成為大黑馬；第二名則是由金融相關業拿下，平均加薪5.23%；而倉儲運輸業平均加4.5%，排名第3名，與去年持平；第4、第5名分別由電腦消費性電子製造業、半導體業奪下，其調薪幅度各為4.48%、4.41%。
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104人資學院資深副總經理花梓馨表示，新科技趨勢包括AI人工智慧、物聯網、機器人等應用逐漸普及，加上傳統產業加速建立虛擬通路，強化虛實整合，使軟體及網路相關人才供不應求，帶動產業調薪幅度顯著提升。
▲上班族。（圖／記者陳亭伃攝）
花梓馨指出，2018年有超過6成企業仍以多功多酬的「績效調薪」為主要調薪方式，「齊頭式全面調薪」僅占15.8%。
▲上班族。（圖／記者陳亭伃攝）
花梓馨指出，2018年有超過6成企業仍以多功多酬的「績效調薪」為主要調薪方式，「齊頭式全面調薪」僅占15.8%。
從104資訊科技的「2017～2018台灣地區薪資福利調查報告」觀察，以2017年來看，績效表現卓越的員工，平均調薪5.7%；績效需要改善的員工僅調薪0.6%，兩者差距達5.1個百分點。