廠商爭搶AI大數據人才 平均薪資4.5萬起跳

▲前排左二為倍利科技副處長沈子貴、左六為桃竹苗分署副分署長李燕玲、右二為晶元光電經理郭海元。(圖/業者提供)

▲前排左二為倍利科技副處長沈子貴、左六為桃竹苗分署副分署長李燕玲、右二為晶元光電經理郭海元。(圖/業者提供)

記者姚惠茹/台北報導

全世界刮起一股多元領域人才風氣,主要是為了因應瞬息萬變的科技時代,原本在科技廠擔任資深工程師的張俊宏,就是為了多學習一項技能,幫助自己在求職和轉職上加分,利用業餘時間,報名AI大數據人才專業培訓班,希望讓自己擁有更好的薪水。

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為了培育AI大數據人才,勞動部桃竹苗分署委託自強基金會舉辦「亞洲.矽谷產業專業人才發展基地」職前課程培訓,共計辦理「大數據分析應用實務班」3期及「智慧醫療電子大數據照護人員專班」與「資料科學與大數據分析師養成班」等專業課程,共計154位學員參加訓練,並在今天(26日)舉辦聯合成果發表。

AI大數據人才受到業界追捧,因此這次的聯合成果發表會,吸引不少廠商前來參與徵才,包括知名科技大廠晶元光電、欣興電子、倍利科技、高登智慧醫療、睿成科技、DeNA、三陽工業、昱冠資訊與先知科技等,就隨即在會後舉辦媒合活動,讓學員訓後立即就業,預估就業率高達70%以上,就業平均薪資從4.5萬元起跳。

像是目前在科技廠擔任資深工程師的結訓學員張俊宏就表示,培訓過程是一連串的扎實學習,從基礎統計分析到程式語言的撰寫,最後產出專題的成果展現,幫助自己學會AI大數據這個新技能,期望透過專班的養成訓練,可以提高自己往後轉職的薪水行情。

政府積極推動「亞洲.矽谷產業專業人才發展基地」, 勞動部桃竹苗分署副分署長李燕玲就特別提到,未來將以物聯網、大數據、雲端運算、智慧醫療等產業創新需求為主軸,協助產業培育中高階專業人才,也幫助學員學得一技之長,提高就業市場的薪資行情。

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