▲1晚賣9000！最霸氣飯店老闆「CP值是低薪元兇」。（圖／翻攝「晶英國際行館 Silks Club」臉書，下同）
財經中心／高雄報導
高雄御盟集團董事長、高雄晶英國際行館Silk Club負責人邵永添10日受訪時大吐苦水，一堆飯店標榜高CP值，一晚賣不到2000元，賺不到錢沒辦法加薪，「這就是造成年輕人低薪的元兇。」他說，經營晶英行館很辛苦，外界還看衰，剛開幕時一晚賣1.5萬元，現在降至8、9000千元，但他絕不妥協，沒想到人才都北漂。
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座落於高雄市中山二路、林森四路交叉口的晶英行館，隸屬晶華集團，由邵永添的御盟集團所打造，是高雄老字號的建商，標榜是高雄最頂級的飯店。根據《經濟日報》報導，邵永添10日受訪說，經營辛苦，外界看衰，但他絕不妥協「為什麼只有台北可以賣這麼貴，高雄不行？」晶英什麼都用最好的，他拍胸保證，這些指標，找得到贏過的飯店，「我讓你住一年不用錢」。
當初開設晶英行館，就是要打造一間世界一流的飯店，幫助高雄重拾榮景，邵永添無奈說，他很重視人才，經營這麼辛苦，高雄人才卻都北漂或流落海外，為此他每個月都寫信鼓勵員工「請你相信我，給我3年，我會讓你們看到世界」，還說一定會戰到最後一口氣。
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談到低薪問題，邵永添痛批，一晚房價賣2000元，利潤太低，「能給員工多少薪水？」CP值就是低薪的來源！他說，晶英房價貴，因為有更多收入才能加薪，高雄這麼好、人又熱情，一晚賣個1萬元就被唱衰，是什麼道理「難道高雄不值得有頂級飯店嗎？」御盟集團員工平均月薪約達4萬7580元，遠高於高雄同業的水準，且也絕不用工讀生節省成本，每個人都是正職，寧可倒閉，也絕不靠壓榨基層員工致富。
▼邵永添嘆人才都北漂：我會在高雄戰到最後一口氣。