▲iPhone XR傳出砍單消息。（圖／美聯社）
記者周康玉／台北報導
市場傳出iPhone XR訂單可能下修近1/3，但主力代工廠和碩（4938）卻不畏出貨動能減緩，依舊發出豐厚的年終獎金，據了解，分紅年終加上本薪最差可領16個月，最好則是18個月，換言之，扣掉保障年薪14個月，分紅年終介於2~4個月之間。
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根據和碩員工透露，儘管內部的確傳出iPhone XR有減產，但今年仍可領到4個月分紅、年終獎金。員工解釋，每個人都有保障年薪14個月，即12個月的每月固定薪資、加上三節獎金2個月；然而每年第三季，也就是9到10月份之間，就開始發出第一波分紅獎金，大約是月薪三個月，等到過年前會再加發一個月年終，換言之，分紅加上年終獎金就有4個月，加上年薪14個月，等於年薪是18個月。
和碩員工指出，往年的分紅和年終加起來大約是介於2到4個月，加上保障年薪14個月，年領16個月到18個月不是問題，假如是非主力獲利部門例如測試單位，就可能領16個月的年薪，但一般而言，主力賺錢的部門像是iPhone模組、組裝等單位，年領18個月「很正常」。
事實上，和碩內部不只傳出iPhone砍單，甚至今年來網通產品接單狀況也變冷清。據了解，今年來網通產品的報價（RFQ）明顯變少，甚至有時候樣品出完就沒消息，工程師今年來的忙碌程度明顯不如去年。
今年因為內部確認iPhone XR砍單一消息，員工原本擔心自己的分紅和年終會縮水，沒想到卻完全沒受影響，覺得公司有很努力在「穩定人心」，然而，真正獎勵方案仍需經過公司董事會同意公布後才能確認。
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至於另一iPhone XR主力代工廠鴻海則尚未有明確的年終及分紅獎金消息。
其他APPLE代工業者也陸續公布分紅獎金。例如Air Pods代工廠英業達傳出會發出1.5個月的分紅獎金，但除了分紅獎金，還有依照各單位的部門獎金，名目包括量產出貨獎金、現金獎勵（cash award）等等，每筆依底薪而不同，是依據「底薪X20% + 3000（元）」公式計算，換言之，如果底薪是五萬元，則領到1萬3000元，就算是最不賺錢的部門，也至少會領到3筆以上，月薪五萬來說，光是部門獎金最少可領到39000元。
APPLE Watch代工廠仁寶旗下金寶則有傳出1.5個月分紅獎金，但會依據每個部門營運狀況分紅不同，年終則還未公布。
▼和碩董事長童子賢。（圖／資料照）
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