企業取消尾牙出招應變!改發電子福利券 福委鬆口氣「不再身懷鉅款上廁所」!

▲▼東森房屋尾牙邀請聲林之王歌手鄧可強,東森房屋尾牙獎項。(圖/記者張菱育攝)

▲尾牙是企業每年重頭戲之一,如何讓員工滿意,也成為企業福委會的一大考驗。圖為東森房屋往年尾牙邀請聲林之王歌手鄧可強登台獻唱。(資料照/記者張菱育攝)

記者吳佳穎/台北報導

今年因為疫情,國內不少知名企業取消尾牙,改採用電子票券發放福利,連帶地,讓不少企業福委會也鬆了一口氣,原因是發電子券不怕弄丟,還有人說「今年終於可以不用帶著30、40萬現金,身懷鉅款上廁所了。」

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像是大型連鎖運動用品量販店迪卡儂,全台有15家實體門市,目前員工總數超過1000人,還有不少法籍員工。台灣迪卡儂福委會主委陳嘉輝說,過去規劃三節禮券非常麻煩,多國籍員,工光是溝通都不容易,現在透過簡訊發送,電子券使用有各種語言可選,不管在防疫、環保、省時方面都解決大家困擾,滿意度也更高,續用意願達9成3。

他還透露「自己曾經在尾牙前要攜帶30、40萬上廁所,就是擔心錢有任何閃失,今年終於不用忍受這樣的痛苦了!」

來自法國的宜睿智慧(Edenred),已經來台10年,一直在衝刺台灣的電子票券市場,去(2019)年,在台已發行超過1300萬張電子券,今年11月提前達標,發行量創新高。該公司台灣區總經理吳宗翰分析,主要原因是今年有疫情,大家施行在家上班(Work from home) 政策,從發放、領取、使用兌換都100%數位化的即享券。

吳宗翰表示,雖然宜睿在全球也有發行紙本票券,但在台灣是全面電子化,且服務企業超過2000家。像是「福利即享券」(Benefit Xpress),在台灣成長很快,除了可以降低福委部門作業工時、加速發放效率,也改變了禮券需多方採買、只能指定品牌的限制,讓員工有選券權力,也節省福委會調查統計時間,因此廣受企業員工歡迎。

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