▲防疫險因疫情關係爆紅。（圖／記者湯興漢攝）
記者余弦妙／台北報導
隨著本土案例增加，中央流行疫情指揮中心24日宣布擴大匡列居家隔離人數將增至5000人，因此爆紅的防疫保單也引發民眾瘋狂搶投保，不過，勞工真的如果被要求居家檢疫隔離是否就真的只能靠保險自保呢？
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勞動部指出，其實根據規定，假設勞工是因為工作因素遭通知要居家隔離或檢疫，在這段期間，雇主都必須給薪且不得要求勞工自假處理。
不過，勞動部也提到，勞工若因私人因素被通知居家檢疫、隔離等，勞工在這期間可請病假、是假、特休假，或是與雇主協商調整工作時間，主要還是要勞資雙方協商同意過後即可，而這段期間勞工因請假沒領到薪資的部分，可以上衛福部網站申請防疫補償，隔離可獲得1000元/天補助，14天共可領14000萬元補助，有疑問可撥打1957社福專線諮詢。
另外，勞動部也強調，目前一切的防疫措施都是按照中央疫情指揮中心的規定，因此只要指揮中心尚未把某地區列為「禁區」，因此勞工暫時無法因為關係而行使「退避權」，不過雇主仍應該要提供口罩、酒精等防護措施供勞工使用。