▲企業為了防疫，紛紛出招，軟體業因為只需要電腦跟網路，就能上班，彈性更大。（示意圖／CFP）
記者吳佳穎／台北報導
疫情指揮中心昨（4）日宣布高中職以下學校延後到2月22日開學，家長可請防疫照顧假，不過「防疫照顧假」並未強制雇主給薪，難免讓勞工會有些疑惑，到底該不該請假。其實，已經有企業，自己超前部署，像是趨勢科技，早在2週前就開放大台北地區員工，申請「在家上班」，讓員工自己調配工作方式。
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趨勢科技表示，早在2週前就開放大台北地區員工申請「在家上班」，因為軟體工作只要有電腦網路就有生產力，公司開放這樣的彈性給員工去調配，防疫上也更安心；至於「防疫照顧假」，就按政府規定進行。
其他軟體公司的員工表示，在家上班VS.防疫照顧假，兩相比較，大家寧願選擇「在家上班」，因為現在多出4天無處托管小孩，一起待在家恐是干擾工作，可能得尋求沒有上班的長輩、親戚協助帶孩子，還是想選擇有薪水、工作有進度的在家工作模式。