▲根據調查顯示，求職旺季、畢業季近尾聲，卻僅有一成的人找到工作。（圖／取自免費圖庫pixabay）
記者余弦妙／台北報導
求職旺季已到尾聲，但根據調查顯示僅有 10 %的人「已順利找到工作」，71 ％的人處於「持續投遞履歷，關注徵才消息」的狀態，13 %的人先以「兼職、接案」為選擇，而有 6 ％的人選擇「透過進修、考證照，提升自身專業能力」。
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面試趣在8月份針對求職者進行調查，結果發現2021 年的求職市場與 2020 年相比，今年受疫情影響的範圍更大也更嚴峻，雖有部分產業如：電商、運輸、半導體...等較不受疫情影響，依舊擁有龐大的人才需求，而許多企業亦逐漸在七月解凍徵才計畫，但開出的職缺數量與過往相比，都讓求職者們都認為「有感降級」。
但是僅有 10 %的人「已順利找到工作」，71 ％的人處於「持續投遞履歷，關注徵才消息」的狀態，更進一步瞭解求職者所遇到的狀況，有 31 ％的求職者近期找工作時間已超過 6 週以上，求職 4-6 週的人有 11 ％，2-4 週則是佔了 18 %，而 40 %的求職者是在 7 月底才加入找工作的行列。對於疫情下的求職市場，大家的感受為何呢？結果顯示，有 40.1 %的求職者認為「人力銀行職缺開得少」，47.4 %則是遇到「投履歷被不讀不回」的狀況。
面試趣也分析，2021 年的疫情較為嚴峻，許多事都需配合政府政策，如：無法營業、無法舉行大型徵才說明會...等，且疫情狀況短期內仍屬不確定性高的狀態，與去年相比有大幅度的落差，使得公司與企業在徵才上選擇以保守的方式來進行，降低各項風險。
而今年求職狀況會如此艱鉅，除了疫情之外還有另一關鍵原因，就是「求職人口超載」，從去年全球疫情爆發開始，各個產業都出現很大的變動，有些明顯成為熱門焦點，像是電商、運輸業、銀行業，而旅遊觀光業、餐飲業、百貨業則是進入黑暗時期。
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再加上，求職旺季同時也是畢業季，許多新鮮人在畢業後無法出國、無法旅遊的情況下，也提早進入求職市場，在工作機會減少、求職人口暴增的狀況下，產生供過於求的景況。