勞動部:求才數月增21.84% 平均每人增1.61個工作機會

▲勞動部勞動力發展署雲嘉南分署台南就業中心辦夜間辦理徵才活動,另為協助求職朋友增加面試機會及就業,另規劃其他7場次徵才活動,合計提供上千個工作機會。(圖/記者林悅翻攝,下同)

▲勞動部勞動力發展署推出安穩僱用計劃鼓勵民眾就業。(圖/記者林悅翻攝)

記者余弦妙/台北報導

勞動部勞動力發展署今(22)日指出,依據就業服務資訊整合系統統計,110年8月各公立就業服務機構新登記求才人數11.5萬人,較上月(9.4萬人)增加21.84%,且平均每一位求職者有1.61個工作機會,較上月增加0.32個,可見國內勞動力市場已逐漸復甦並提高徵才需求。

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受惠於主要國家推動振興經濟政策,全球需求上漲帶動國內製造業的出口、外銷訂單等數據成長,讓製造業在110年8月徵才人數為5萬人,相較於上月成長24.92%,也較上(109)年同月成長10.29%。

根據台灣經濟研究院公布的7月製造業景氣概況,景氣燈號已連續三個月呈現代表景氣揚升的黃紅燈,其中紡織業、橡膠製品製造業及塑膠製品製造業的出貨、市場需求暢旺。

同時,為促進勞雇雙方媒合,發展署已推出安穩僱用計畫,盼藉由獎勵機制提升就業機會,雇主提供工作機會將可獲得僱用獎助,全時工作最高獎助金額達3萬元,部分工時最高獎助金額達1萬5千元;而待業民眾經公立就業服務機構推介並受僱時,則可以獲得就業獎勵津貼,全時工作最高獎勵金額達2萬元,部分工時最高獎勵金額達1萬元。

另外,發展署提醒,安穩僱用計畫須在110年9月30日(含)前完成僱用並加保,始符合申請資格,欲參加計畫的雇主及民眾,請加緊腳步。目前求才人數於7月至8月間持續上升,就業市場的回溫直接反映在人力需求上,鼓勵民眾可以趁機把握機會。

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