東森購物網擴大徵才 開出300萬年薪不輸給高階經理人

東森購物網擴大徵才(圖/東森購物網提供)

▲東森購物網擴大徵才,開出年薪300萬尋找優秀人才加入。(圖/東森購物網提供,以下同)

記者洪菱鞠/台北報導

疫情帶動宅經濟興起,國內電商今年業績表現亮眼,因應業務擴充,東森購物網6日宣布擴大徵才,開出年薪300萬,尋找購物專家、製作人及商品開發,歡迎社會新鮮人及多元人才加入,挑戰300萬年薪不是夢!

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東森購物網表示,「300萬年薪不是夢」,東森購物1999年開台成立至今,已培養出多位優秀的購物專家,例如曾是東森購物當家一姊的主持人利菁,業績好的時候,年薪可高達5千萬,還有購物天后斯容,在大三學生時期就甄選上購物專家,加入東森超過20年,已是年薪千萬最資深的購物天后。

為了找尋優秀人才,東森購物徵才大平台將舉辦購物專家徵選活動,年薪上看300萬,絕不輸大企業的高階經理人。東森也在找尋懂得說故事、判斷商品優勢的「製作人」以及能洞察市場商機、挖掘優質商品的「商品開發」,歡迎優秀人才加入東森行列。

後疫情時代,電商市場被看好未來前景,身為國內電商第二大獲利龍頭的東森購物,過去4年持續處在高成長階段,2020年合併營收含草莓網、熊媽媽買菜網為246.8億元,獲利14.45億,今年1~8月營收已達185.9億元,稅後淨利達11.5億元,較去年同期成長34.7%,獲利表現亮眼。根據人力銀行調查,電商已成為前景最夯的行業之一,更是眾多年輕族群投入兼職、斜槓的嚮往指標。

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除了行業前景看好,東森集團更重視員工的健康與福利,今年疫情一開始,就率先免費替全體員工進行PCR檢測,之後隨著疫苗開打,更替全體員工免費投保疫苗險,此外,因疫情影響民生經濟,通膨壓力上漲,為照顧員工生計,東森也率先宣布自7月起調漲基層員工薪資,服務滿一年以上的員工,可依年資調薪最高7%,讓不少員工大呼老闆實在「揪感心」。好康福利也讓東森購物網今年在1111人力銀行舉辦的「幸福企業大賞」榮獲「金獎」,疫情期間,東森主動捐獻做公益,為榮獲「特別獎」榮譽的幸福企業。

東森購物網徵才小檔案
1. 購物專家-專業魅力,獨當一面,具有和大眾分享的熱忱
2. 製作人-懂得說好故事,判斷商品優勢的能力
3. 商品開發-洞察市場商機的敏銳度,挖掘優質商品的能力
即日起至2021年10月31日止,請將履歷與照片寄至kung.chi@ehsn.com.tw(宮小姐)