▲台積電員工今年有望再領百萬分紅獎金。（圖／路透）
記者高兆麟／綜合報導
半導體產業今年大賺，不少員工都相當期待明年加薪及分紅，以晶圓代工廠來說，年終幾乎都是固定兩個月左右，也因此員工最期待的部分，還是分紅及獎金，以台積電（2330）來說，除了固定的本薪和2個月年終外，還有機會領到高達百萬元的季獎金。
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除此之外，台積電明年也將進行結構性調薪，另外例行性加薪也不會少，也因此台積電員工明年應該會有相當的「好薪情」。
至於台積電尾牙辦不辦，台積電則表示，會由各組各自舉辦小組尾牙，不會舉辦大型全公司尾牙。
另外，IC設計大廠聯發科（2454）執行長蔡力行，先前就曾經表示，明年不只會加薪，幅度也會不錯，聯詠也為了留住人才，12月就已經率先調薪近2成。
聯詠不只調薪留人，甚至還祭出新的育兒津貼及福利，讓員工安心兼顧工作和家庭，聯詠員工從明年起，家中有未滿六歲的孩童，每個月可領5000元的育兒津貼，而且生幾個就領幾個，另外，還享有15天不過問理由的遠端辦公上班日。
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記憶體大廠群聯（8299）執行長潘健成也說，今年的年終應該可以過得好年，且獎金還有望再創新高，也因應物價，群聯會大幅度調薪。