▲勞委會統計處處長劉天賜(左)表示，企業人力需求保持審慎樂觀。(圖／記者林潔玲攝)
記者林潔玲／台北報導
勞委會統計處4日發布今年7月底人力需求，較4月底淨增加4.08萬人，將近四分之一，企業退離職者補充，創近6年新高。統計處處長劉天賜表示，整體人力需求增加幅度還是在上升，只是幅度稍微縮減。企業的僱用意願保持審慎樂觀的態度，預計未來僱用意願會續增。
[廣告] 請繼續往下閱讀.
統計處表示，在24.44%的企業中，61.07%保持人力需求不變，近1成為無法預估，4.80%則將減少僱用。另外，企業增加僱用人力的原因，主要為需求市場擴大，包括設備或部門擴充等，占48.11%，以及退離職者補充，占43.49%。
而企業4月底到7月底的退離職補充，為96年調查以來的第3高，第1高出現在96年第3季比第2季，達44.89%，而第2高則是同年第4季比第3季的40.50%，因此此次退離職補充為近6年新高。
以職業類別來看，以製造業淨增加2.4萬人最多，較為明顯。住宿以及餐飲業也增加58.67%，主因進入產業旺季，季節性的因素影響，包括在暑假期間，需求會大量增加，僱用比例也會增加，整體增加幅度持續上升，只是幅度稍微縮減。
統計處也說，現在慢慢進入嬰兒潮退休期間，如果退離職補充遞補順利，其實對應屆畢業生是不錯的消息。
[廣告] 請繼續往下閱讀..