聯發科員工分紅開獎!額度有望破百萬 月底隨薪資入帳

▲聯發科執行長蔡力行。(資料照/記者高兆麟攝)

▲聯發科執行長蔡力行。(資料照/記者高兆麟攝)

記者吳康瑋/綜合報導

科技企業多以年度分紅、績效獎金等方式,回饋員工整年的辛勞,全球出貨量最大的行動晶片設計大廠聯發科(2454)則預計在下周公布2月分紅獎金,且平均每人獎金額度有望破百萬元,讓令外界相當羨慕。而聯發科日前也透露,將啟動調薪機制,替內部員工加薪,且其幅度絕對會讓員工有感。

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台灣半導體產業人才缺口日漸擴大,聯發科董事長蔡明介日前透露,未來10年內半導體人才將減少3成,預計會對台灣造成重大影響,因此各科技巨頭紛紛提高薪資,或推出高額分紅獎金,來吸引逐年減少的高教理工科畢業生,對此,聯發科則將在2月底發放薪資時,同步入帳2月的分紅獎金,據傳獎金額度將超越以往,令員工都相當期待。

聯發科近年營收表現亮眼,據公司日前公布的營收報告顯示,2020年營收達到3221億元,2021全年營收為4934.15億元、年增53.2%,且隨著產業持續發展,預估2022年營收仍將持續上揚,有望挑戰200億美元的關卡。

聯發科日前公布20222年1月營收為435億元,月減5.8%,年增23.12%,以聯發科先前釋出財測目標來看,聯發科2、3月營收有望達到460億元。公司也指出,公司未來成長動能充足,對未來三年營收複合成長率(CAGR)中雙位數(midteens%)增長的目標深具信心。

台灣經院的數據顯示,截至2021年底台灣從事半導體產業的數量,就已超過29萬人,而這個數字也仍將繼續成長;據了解,目前台灣半導體人才缺口達3.4萬人,科技業除了在提升各種獎金上費盡心思外,在招聘人才方面,也祭出各種利多,而聯發科日前也透露,將啟動調薪機制,替內部員工加薪,且其幅度絕對會讓員工有感。

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