▲高中職以下23日起停課一周，家長可請防疫照顧假。（示意圖／記者湯興漢攝）
記者廖婕妤／台北報導
本土疫情不斷升溫，校園確診人數突破13萬，除了連江縣外，全台各個縣市自23日起，高中職以下幾乎都停課，改為線上教學，幼稚園、國小孩童需要家人照顧，家長該如何請假？對此，勞動部表示，可依規定請「防疫照顧假」，但不強迫雇主給薪；或是請「家庭照顧假」，但不支薪；另外也可以請特休或事假。
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本土學生確診人數突破13萬人，許多大學已宣布遠距教學至期末，但高中職、國中、國小及幼稚園如何上課讓家長相當關心，全台21個縣市自23日起，幾乎都採取線上教學。
▲照顧停課子女可請這些假。（圖／記者廖婕妤製表）
由於12歲以下的孩童無法獨自待在家中，需要家長陪伴照顧，勞動部表示，家長可以請「防疫照顧假」，雇主可以不給薪，但不能不准假，也不能視為曠工、不能強迫勞工改請事假等其他假別，更不可以扣發全勤獎金、解僱或任何不利勞工之處分。
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勞動部說明，若雇主扣發全勤獎金，將依違反《勞基法》第22條工資未全額給付處罰；若強制勞工一定要請特休或事假，將依違反《勞基法》第38條或第43條規定開罰，皆可處2萬元至100萬元罰鍰。
另外，也可以請「家庭照顧假」，不過家庭照顧假請假日數與事假合併計算，兩種假別全年合計不能超過14天，因此是不支薪的。當然，勞工也可運用自身假別，選擇請特休或事假。