▲台達電日前榮獲 2022 年《台灣企業永續獎》之「人才發展領袖獎」，由人資長陳啟禎(右)代表領獎。（圖／台達電提供）
記者高兆麟／綜合報導
台達電在甫公布的 2022 年道瓊永續指數（Dow Jones Sustainability Indices，DJSI）評比中，社會面整體成績獲得全球電子設備產業最高百分等級肯定，台達電也自2022年10月起在台灣推動「育兒津貼補助措施」，每胎補助最高達38萬元，高額補助羨煞不少人。
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台達電重視友善職場與重視多元共融的表現深受肯定，2022年10月起在台灣推動「育兒津貼補助措施」，每胎補助最高達38萬元，幫助同仁安心成家、緩解育兒壓力，提供同仁更好的福利與照顧，促進工作與生活平衡。
台達電這次在「社會報告」與「人力資本發展」等項目獲得滿分，在「人才吸引與留任」、「人權管理」與「隱私權保護」等亦獲得產業最高百分等級。同時於全球屢獲HR大獎，例如中國大陸 HRoot 大中華區卓越雇主，顯示台達在節能減碳的大趨勢中，持續強化以人為本的核心價值，期許更多志同道合的人才為地球的永續做出貢獻。
在員工幸福感方面，台達樂活日今年在桃園陽光劇場與 Xpark 舉辦，參與人數再創新高，逾萬人共襄盛舉。台達透過營造優質工作場域、提供具競爭力的薪資福利方案、優於法令的關懷照顧、高額的人才預聘獎勵，以及學歷進修補助方案等，吸引並留任優質人才，達到產業與人才儲備的雙贏成果。