▲萬海航運年終將在農曆年前發放。（圖／萬海提供）
記者廖婕妤／台北報導
長榮海運（2603）今（30）日開出第一槍，平均發放45個月的年終獎金，陽明（2609）估全年可拿到39個月獎金，至於向來低調的萬海（2615）由於年終獎金差異性很大，沒有人能精準預估，公司僅表示將會在農曆年前發放。
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萬海是貨櫃三雄中最晚發放年終的一家，今年1月時萬海年終入帳傳出2個月至18個月的行情，平均約10個月，落差很大，但隨著長榮、陽明都已開出「超車前一年」的年終下，市場預期萬海年終也有機會更上一層樓，不過萬海強調公司採祕薪制不對外揭露行情，實際發放結果要到明年入帳那一刻才會知道。
對此，萬海表示，公司以往的慣例，年終獎金都是依員工績效作為發放標準，由於萬海的薪資獎金都是秘密制，並不會對外公佈，以往都是放假前發放，員工才會知道各自獎金。謝謝各位關心.
萬海也指出，公司政策長期照顧員工，近幾年也推出其他獎勵福利措施，希望推出更完整措施照顧海內外員工，例如2022年台灣員工福利加碼措施，包括新進人員起薪調高為月薪4.7萬元，同仁生育補助從每胎6萬元調高至10萬元；另針對育有0至3歲子女同仁提供每子女每年2萬元養育金，並可申請每日提早1小時下班。
此外，為鼓勵節能減碳，公司提供電動機車購車補助每年8000元，最高補助達3年，以及更換節能家電補助每台1萬元，每人最多補助3台，符合資格者均可提出申請。