▲英業達董事長卓桐華。（圖／記者蕭文康攝）
記者蕭文康／台北報導
英業達（2356）今股東會通過1.5元股息及完成董事改選案。由於董事長卓桐華這次將不再續任，在股東會後的董事會將可能推舉當選權數最高的董事葉力誠接任新董座，對此，卓桐華對於新經營團的期許是「多加班、好好工作、要跟台積電學習。」
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卓桐華在股東會後針對今年展望上指出，公司在新事業會發展方面，在全球布局逐漸展開，一定會讓英業未來發展會更好，過去的布局今年逐漸開花結果，EV電動車部份，無論是在中國也好，都有新的在談，5G在台灣跟很多大公司合作的方案都在進行，醫療部份也持續在努力，會有很大的成果出現。
同時，在筆電方面今年會有很大的成長，伺服器各個新的產品正在發展中，今年是個好年，經營團隊比較保守，卸任之後比較敢講真實面，新經營團隊一定會做的更好，對於新經營團的期許是「多加班、好好工作、要跟台積電學習。」
卓桐華認為，新經營團隊一定可以讓已表現在前段班的英業達更加超越，新經營團隊基本上比原團隊年輕20歲以上，是對公司最重要的一件事，過去被阿里巴巴創辦人馬雲恥笑台灣企業80歲還在談創新，現在新經營團隊50歲開始談創新，「要恥笑回去。」
卓桐華在股東會致詞時表示，針對今年展望上，因持續性通膨、地緣政治因素及分散生產策略影響下，全球經濟展望仍維持保守因的態度，但好消息是各國邊境陸續解封、美國升息循環預期進入尾聲，讓全球經濟軟著陸前景可期。
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對於今年的營業計劃上，卓桐華說，公司將透過數位轉型行動方案來提升數位韌性及數位管理機制，與合作夥伴開創全球商機。其次是內部管理上將加強聚焦三大面向來提升獲利，包括建立最適存貨庫存水準，降低利率升息影響、嚴格控管營業費用及節省開支、各廠區生產效率優化，精進自動化。
第三是既有事業群持續穩定市場佔有率，筆電在新增電競專挹注下出貨數量及平均單價都可望提升，伺服器方面則受惠於新平台應用發表及CSP（大型雲服務商）業務拓展下，仍可維持成長表現，智慧裝置方面其越南廠可望陸續取得新客戶，預計進入量產後整體出貨、營收及獲利貢獻都將提升。
另在2022年新成立的事業群方面，經過多年規劃及布局，英業達積極投入5G專網系統整合，車用電子著重布局電控領域，以及智慧醫療相關的健康照護等市場，期望能共同帶動集團成長。
現場有股東國泰投信代表基金發言關心公司ESG的做法，卓桐華說，英業達對ESG重視及社會轉型一直是重要工作，過去幾年公司對ESG投入很大心力，但他坦言ESG的資訊揭露和對外溝通、宣傳，的確不足，未來會與MSCI等機構連繫，一起合作。
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