恢復7天國定假日? 資方:幸福感不只是增加放假

立法院今舉行「紀念日及節日實施條例草案」公聽會討論,有國民黨立委提案恢復7天假。(示意圖,本刊資料照)

▲台灣勞工2025年開始有機會1年放假121天?(示意圖,本刊資料照)

圖文/鏡週刊

立法院昨(23日)舉行「紀念日及節日實施條例草案」公聽會,邀請專家學者、民間團體出席,共同討論國定假日相關修法提案。有國民黨立委提案恢復7天假,台灣工人鬥陣總工會理事長何政家認為,若一口氣恢復7天對產業衝擊過大,可朝著逐年恢復1到2日國定假日的方向;中華民國全國工業總會理事何明原則表示,增加國定假日就會增加企業主負擔,盼立法院能平衡考量,且人民的幸福感,應不是只有單單增加放假天數這麼簡單而已。

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內政部次長吳堂安今天在報告時,指現行紀念日及節日放假共有11天,各版提案中最少的12天,最多有18天,若再加上週休二日,全年放假日總天數將達全年天數的1/3。在各版提案中,原民立委包括無黨高金素梅、民進黨陳瑩、伍麗華等人,提案增訂原住民族日,藍委陳玉珍提出增設823紀念日,牛煦庭則提案恢復7天國定假日。

這場公聽會上,中華電信工會理事長洪秀龍表示,應該要還給勞工7天假,同時也讓教師放教師節。洪補充提到,台灣工時已是世界第6名,去年為2,008小時比日本1,626小時、南韓1,904小時都還要高;國定假日只有12天,日本有16天國定假日、南韓有15天國定假日,「我們遠遠不如日本跟韓國(南韓)」。

台灣工人鬥陣總工會理事長何政家分析,這10年來,台灣整體經濟持續成長,分給事業單位營業盈餘占比持續上升,但受僱人員報酬占比卻是持續下降,顯見整體經濟獲利同時,分配給勞工的部分卻愈來愈少,台灣2021年受僱人員報酬占GDP為43.1%,美國則有53.5%,日本也有53.2%,甚至南韓都有46.7%,相比於日本南韓,「台灣勞工所得到的報酬,遠遠不如。」

至於政府若認為一口氣恢復7天假,會對產業造成過大的衝擊,何政家建議,可朝著逐年恢復1到2日國定假日的方向。此外,每次人事行政總處公布行事曆後,許多新聞都報導「如何請假最划算」,可見台灣勞工對連假有多麼期待。

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中華民國全國工業總會理事何明原則表示,目前景氣不太樂觀,電價、基本工資將調漲,增加國定假日會增加企業主負擔,盼立法院能平衡考量所有因素,讓企業界能有更好發展,而人民的幸福感,應不是只有單單增加放假天數這麼簡單而已。


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