【1111通訊社記者林育如報導】
聖誕釋好禮
護理人員不好當，高壓長工時生活不正常，導致國內醫護人員離職率高。為了提升護理人員福利、降低離職率，外科醫院起家的彰化 秀傳醫院 ，在耶誕節當天首推三班變二班制，並加薪20%，當作耶誕大禮送給辛苦工作的護理人員。
送手機推新制
葉永祥院長表示，兩年前國內護理人力吃緊，秀傳醫療體系推出調高薪資及免費早餐、下午茶及旅遊等各項福利措施，護理人力開始明顯回流，今年再加碼贈送每人一支iphone5手機，離職率大幅降低，從16%降到低於8%。另外，繼推動明年新年度早上8點上班、晚上8點下班的八八班制度後，現在更將一舉把護理值班三班改成二班制。
工作生活能兼顧
護理部主任陳碧惠說，以往三班制交班次數多且長，尤其遇上下午三點半交班，反而會遇上工作的高峰期，造成交接的困擾。現在的二班制，雖然工時較長，但反而能提供較連績的護理服務，滿足病人的需求外，護士還能獲得每4小時就能休息半小時的福利。特等病房護理長周玲如也表示，二班制人員每上三天班可連休三至四天，也可依個人需求彈性調整，反而能夠兼顧工作與家庭生活。
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