▲之初創投合夥人詹益鑑。(圖／記者林信男攝)
記者林信男／台北報導
之初創投合夥人詹益鑑16日表示，台灣薪資水準停滯16年，主要原因在與資本市場被少數大型製造業、營造業壟斷，導致「不夠競爭」，希望政府能給中小企業更多資源，並放寬法規限制，才能促進市場競爭，提升薪資水平。
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詹益鑑16日上午出席「與創業有約：經濟部部長與網路世代創業家座談會」，他在會中指出，台灣創投業者都很羨慕美國矽谷的創業氛圍與資源，矽谷的創投環境較理想，是因為當地市場高度競爭，成功率高，自然會有很多人願意投資早期公司。
對於台灣薪資水平停滯，甚至倒退的現象，詹益鑑指出，台灣薪資水準停滯16年，就是因為市場不夠競爭，「我們其實是被少數製造業，營造業壟斷的市場」，當政府一直在支持大企業發展的時候，也該給為數眾多中小企業更多幫助。
中小企業占台灣整體企業家數的9成以上，詹益鑑強調，從人口比例原則來看，中小企業應該獲得更多資源。
詹益鑑認為，政府應思考，如何透過法規鬆綁、調整，讓台灣成為高度競爭環境，帶動資本市場開放，例如放寬上市標準、取消上市櫃個股單日漲跌幅限制等作法，都有助台灣成為高度競爭環境。
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詹益鑑也比喻，把鰻魚放到泥鰍當中，泥鰍就必須面對競爭，「但我們(台灣)沒有鰻魚放進來，導致我們還是一群泥鰍！」