▲勞檢違規項次最多，蘋果日報被罰102萬。（圖／資料照）
記者李孟璇／台北報導
勞動部今天公告上半年新聞媒體業勞動條件檢查結果，查有違反勞動法令者共計33家，違法比率達61.1％，其中以香港商《蘋果日報》台灣分公司違法11項最多，目前已被罰102萬元。
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勞動部日前針對54家新聞媒體相關行業（包括新聞供應業、新聞出版業、電視傳播業及廣播業等）進行勞檢，結果發現，上半年共有33家業者違法，而主要違反條文為《勞動基準法》第30條第5項（未置備出勤紀錄）及第24條（延長工作時間未依規定加給工資），違反家數分別為25家及24家。
在所有媒體中，以《蘋果日報》的違規項次最多，目前已被罰102萬元，其餘被裁罰者還有中央社7件，罰鍰金額為95萬元；中廣則有4件，被罰45萬元；而台視、慈濟傳播、中時、天下雜誌等，罰鍰金額也都超過30萬元。
勞動部表示，新聞媒體從業人員工作性質與一般勞工迥異，雇主常以通訊軟體或電話交付工作，導致常有工作時間過長、工作時間認定不易及出勤情形記載等問題，建議新聞媒體業之雇主，可依據指導原則，在不違反勞動基準法的強制性規定前提下，與勞工約定最適合勞雇雙方的工時處理及認定方式。
而勞工朋友若發現雇主違反相關規定，勞動部指出，勞工可檢具相關事證，就近向當地勞工行政主管機關申訴，以維權益。
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