企業轉型靠這計畫最高補助200萬 12月起開放申請

人潮,信義區,信義威秀,經濟,逛街,錢潮,商機(圖/記者季相儒攝)

▲為提升產業競爭力,勞動部推出企業人力資源提升計畫,事業單位最高可補助200萬元。(示意圖/記者季相儒攝)

記者紀佳妘/台北報導

勞動部為協助公司轉型升級、提升產業競爭力,推出「企業人力資源提升計畫」,透過提供訓練輔導服務與進場諮詢,以及企業辦理員工職業訓練部分費用的補助最高200萬元,進而持續提升事業單位的人力素質,明(2019)年度訓練計畫預計在12月1日起開辦受理。

根據勞動部勞動力發展署統計,以去(2017)年為例,「企業人力資源提升計畫」事業單位申請件數達848件,高達7萬7284人次在職勞工受惠,補助經費總金額達1億9348萬元,平均每件申請的事業單位能獲得23.4萬元的補助。

[廣告]請繼續往下閱讀...

此外,為協助企業轉型升級、提升競爭力,同時配合重要產業政策方向,企業規劃辦理課程如符合「新南向政策推動計畫」、「五加二產業創新計畫」、「數位國家‧創新經濟發展方案」、「台灣AI行動計畫」或「資安產業行動計畫」等政府政策,以及外部訓練課程有派訓29歲以下的青年者,提高訓練補助訓練費用比率至70%,並得優先核定。

勞動部勞動力發展署訓練發展組科長彭佳儀表示,企業可依自身需求規劃「個別型」訓練計畫,或結合其他企業辦理「聯合型」訓練計畫,訓練費用補助額度最高分別為95萬元及190萬元。

彭佳儀也說,若該公司是經濟部推動中堅企業躍升計畫遴選的潛力中堅企業與卓越中堅企業獎,或是勞動部遴選的國家人才發展獎、進用中高齡及高齡勞工績優企業選拔表揚計畫等獲獎單位,則屬「產業推升型」,補助訓練費用額度最高為200萬元。

關鍵字: 勞動部勞動力發展署企業產業升級補助職業訓練彭佳儀

分享給朋友:

※本文版權所有,非經授權,不得轉載。[ETtoday著作權聲明]

推薦閱讀

別被慣老闆呼攏省小錢! 兼差族勞保要這樣保才能「給付都翻倍」

別被慣老闆呼攏省小錢! 兼差族勞保要這樣保才能「給付都翻倍」

在萬物皆漲、唯獨薪水不漲的年代,不少人選擇兼差打工,只為了增加收入,不過該如何投保才不吃虧,其實除了職災給付外,其他各項普通事故給付都可將2份投保薪資合併計算,因此勞工千萬別被「慣老闆」輕易呼攏,進而忽略自身權益。

2018-11-17 08:28

無薪假人數狂減8成一口氣少2813人 這3大行業實施家數比例最高

無薪假人數狂減8成一口氣少2813人 這3大行業實施家數比例最高

勞動部今(16)日公布最新無薪假統計,全台實施無薪假共有20家企業,較上月減少3家,實施人數665人,較上月大減2813人。勞動部表示,這次人數較上期大幅降低的原因是單一公司減少無薪假人數,未來將持續關注。

2018-11-16 12:50

勞基法修法壓垮勞資最後一根稻草? 企業召開勞資會議年增1.5萬家創新高

勞基法修法壓垮勞資最後一根稻草? 企業召開勞資會議年增1.5萬家創新高

新勞基法迄今上路逾半年,許多加班、無薪假、變形工時等問題,皆須經由勞資會議通過才能鬆綁,使得今(2018)年第2季召開勞資會議的事業單位達8萬7194家攀上高峰,較去年同期增加20.95%,成長幅度創下歷年新高,勞動部未來也會持續推動企業召開勞資會議,以保障勞工權益。

2018-11-16 00:17

第一次僱用外籍家庭看護、幫傭要上課 逾3成雇主霧傻傻遭退件

第一次僱用外籍家庭看護、幫傭要上課 逾3成雇主霧傻傻遭退件

外籍移工來台後遭雇主虐待、任意扣薪等不合理對待層出不窮,勞動部針對首次聘僱外籍家庭看護工、家庭幫傭,雇主得完成聘前講習才可取得聘僱許可,不過目前仍有逾3成雇主未依規定而遭退件。

2018-11-15 12:21

貨運業「成本競爭」違法聘僱外勞盼開放 勞動部鬆綁有2條件

貨運業「成本競爭」違法聘僱外勞盼開放 勞動部鬆綁有2條件

台灣近年來掀起網購的熱潮,一舉成為貨運業的大商機,不過如今卻傳出缺工問題,甚至有業者違法聘用外籍勞工,希望勞動部盡快鬆綁貨運業納入聘僱外勞的行業之一。勞動部表示,過往處理移工問題唯一不考量的就是成本,若貨運業真的有需求,可向主管機關討論後再向勞動部反映,但目前尚未接到任何反映。

2018-11-14 18:55

7成4職災勞工傷後工作能力受損 靠這招「免費服務」重返崗位

7成4職災勞工傷後工作能力受損 靠這招「免費服務」重返崗位

全台7成4職災勞工的工作能力受到影響,為了協助這群職災勞工再度重返職場,勞動部補助22個專業機構,提供職災勞工工作強化服務,透過專業人員的協助,讓職災勞工能盡速重返職場,減少勞工在等待或嘗試復工期間所耗費的時間、金錢、醫療及社會成本。

2018-11-14 01:32

「勞動司法人權的正義起點」! 勞動事件法吵了20年終於三讀

「勞動司法人權的正義起點」! 勞動事件法吵了20年終於三讀

《勞動事件法》被譽為「最有感司改」,今(9)日在立法院三讀通過,勞動部會配合司法院讓這部法盡快上路,就連勞團也直言,推動逾20年的《勞動事件法》終於過了,但這只是勞動司法人權的正義起點,未來也會繼續監督相關子法的制定,讓勞工權益得以受到保障。

2018-11-09 19:00

斯里蘭卡學生淪台灣黑工 勞動部:就服法排除外籍生遣返出國

斯里蘭卡學生淪台灣黑工 勞動部:就服法排除外籍生遣返出國

斯里蘭卡外籍生來台非法打工,勞動部認定聯華食品未經許可聘僱外籍人士打工,桃園市政府依法開罰15萬元,目前仲介、廠商等已被移送地檢署,至於學生是否會被遣返一事,勞動部表示,這些外籍生具有學生身分,考慮學生還在就學,因此根據《就業服務法》規定,排除僑外生遣返出國。

2018-11-09 18:15

台商回流想鬆綁外勞申請機制 勞長提3大條件+3年落日條款

台商回流想鬆綁外勞申請機制 勞長提3大條件+3年落日條款

美中貿易戰僵持不下,台灣可望迎來一波台商回流潮,行政院長賴清德日前拋出適度增加一定比率的外勞核配比的議題,要勞動部研擬放寬。勞動部長許銘春今(9)日表示,目前規劃3個條件,加上3年的落日條款,以保障本國人就業機會與工作權益。

2018-11-09 15:01

勞保年金領6.6年就贏一次領 領幾次就「走了」遺屬也可領差額

勞保年金領6.6年就贏一次領 領幾次就「走了」遺屬也可領差額

「勞保老年給付」可以選擇一次請領或月領年金,目前逾7成5勞工選擇越嶺,根據勞保局統計,只要月領年金6.6年就等於一次請領總額,不過許多勞工擔心萬一年金領沒多久就去世,這樣不就很吃虧,但其實勞工遺屬還是可以從2種方式擇一請領這筆錢。

2018-11-06 11:43

兆豐金51萬存股族嗨翻!今年擬配發1.8元股利 創新高

兆豐金51萬存股族嗨翻!今年擬配發1.8元股利 創新高

兆豐金(2886)51.3萬股東今年領股利將會很嗨!今(23)日董事會通過發1.8元股利,含1.5元現金與0.3元股票股利,而股利高達1.8元將是金控成立以來新高水準。

2024-04-23 18:26

讀者迴響