該走還是該留? 年後轉職5大致命盲點

▲年後轉職潮來勢洶洶,上班族必看5大盲點。(圖/達志影像)

財經中心/綜合報導

農曆年後轉職潮蠢蠢欲動,據調查顯示,在景氣逐步回溫下,近9成的民眾年後想換工作,創下2011年來的新高。不過上班族在轉職前請先停、看、聽,冷靜思考後再決定該走還是該留,雞年想換個好工作,下列5大致命盲點萬萬不可錯過。

1.個人成長空間受限
在一間公司超過3年,通常對於工作瞭若指掌,也能充分發揮並創造價值,不過當這份工作已經無法滿足個人成長,甚至是沒有升遷的機會,那就勇敢另尋出路,試圖尋找一個可以盡情發揮的舞台,也許是一個較為適合的選擇。

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▲上班族普遍會面臨工作內容與想像中不一樣的窘境。(圖/達志影像)

2.工作與想像中有落差
許多求職者都會發生工作內容與想像中不一樣的窘境,或是進入該產業後才發現沒有興趣,若是遇到這個情況的你,不妨為自己設下目標,全力衝刺後發現仍不適合,也能毫無遺憾的離開,不過也可能從中找到屬於自己的成就感,所以千萬別急著提離職。

3.受同事影響而草率離職
每個人對於工作追求的目標都不盡相同,看到同事想嘗試新環境而跟風,或是羨慕別人的發展越來越好,自己卻在原地發展,因而萌生想離職的念頭,這時一定要三思後再做決定,莫因一時衝動,放棄一份適合自己的工作、得不償失。

▲轉職前需盤點個人能力,同時也要留好後路,以備不時之需。(圖/達志/示意圖)

4.轉職前進行個人能力盤點
在工作上難免會遇到不順心,或是彈性疲乏的時候,不過只是對於現狀感到不滿意時,不妨靜下心試著列出真正想要離開的原因以及自己到底想要的是什麼,歷經這個過程後,更能清楚明白究竟要留下來還是離開走人。

5.轉職後仍需留一條後路
一旦選擇轉職後,就要有破釜沉舟的決心,提早布局做好萬全準備,針對新工作不能只靠想像,而要事前摸清底細,同時加強實力,並全心全意的投入,萬一挑戰失敗,也要為自己留條後路,從中記取教訓,重新檢討與思考未來職涯方向。

關鍵字: 年後轉職工作職場離職潮職涯規劃升遷

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