公職
台灣人才流失關鍵 萬泰銀董座盧正昕：老闆太小氣
台灣真的出現人才荒嗎？萬泰銀行董事長盧正昕指出，台灣真正缺乏的是沒有會培養人才的人，說到底這是企業責任，不能去靠政府，且要找到好的人，就得付出「代價」，台灣老闆不能太小氣。至於年輕人一窩蜂擠公職窄門，他認為，根本是把自己的能力「跳樓大減價」。
2013-03-25 11:59
中華電信6月至少徵1200人 營收目標較去年少1.1%
中華電信選定18日為新春團拜，董事長呂學錦趁此機會宣布，今年將大舉徵才，預計招募1200至1500人，將釋出包括資通訊(ICT)、雲端、資安、通路等職缺，預定6月招考。
2013-02-19 00:17
施振榮：當公職如果對世界有貢獻 就去考吧
現今台灣年輕人陷入22K的低薪風暴，為了追求較優渥、穩定的待遇而紛紛投入公職考試；企業大老闆擔心新一輩的台灣人只求安逸度日，宏碁集團創辦人施振榮7日則說，如果當公職對世界有貢獻，那就去做吧；他認為，目前台灣只是缺乏培養人才的新舞台，讓人環境成長、表現，自然能擺脫22K的惡性循環。
2013-01-08 00:10
