台幹

武漢肺炎疫情延燒!9國銀101台籍員工堅守當地 南京、福州占最多

武漢肺炎疫情延燒!9國銀101台籍員工堅守當地 南京、福州占最多

武漢肺炎疫情持續升溫,金管會今(6)日表示,9家台資銀行在大陸封城或小區域封閉管理地區設有據點,目前共有220台籍員工,其中101人留守當地,目前一切安好,尚無確診案例,同時也要求所有銀行若有確診案例或變更辦公方式,必須要立即通報主管機關。

年輕人想到大陸工作…他:別做白日夢了! 網點3關鍵被讚翻

年輕人想到大陸工作…他:別做白日夢了! 網點3關鍵被讚翻

台灣低薪問題嚴重,有超過6成年輕人想到海外工作,大陸是首選。就有網友在Mobile 01論壇分享在大陸工作的經驗,其中特別給20世代的年輕人建議:「你去大陸會被同年齡大陸人打好玩!」關鍵在於他們認真吃苦、比你想像中更有韌性、比你更服從公司指令且快速,台灣年輕人幾乎沒有任何優勢。

月入50K台幹被搶飯碗 她47歲回台只能靠派遣賺20K

月入50K台幹被搶飯碗 她47歲回台只能靠派遣賺20K

47歲的Anita過去在台灣貿易商工作7年,後外派上海擔任台幹近5年,月薪近5萬台幣,去年10月公司因傾向用薪資較低廉的中國員工,變相軟性請她自動請辭,回台灣後她嘆:「台灣對中年人就業很不友善」,投了30封履歷都沒下文,目前以臨時派遣工作維生,月薪約20K左右。

「台灣是海外工作的跳板」外籍生拼命學中文想留下來 

「台灣是海外工作的跳板」外籍生拼命學中文想留下來 

就業環境差,8成的上班族想到海外工作,但卻有外籍生拼命想留在台灣;在台灣就讀工商管理碩士(MBA)的馬來西亞人Jin(化名)表示,台灣積極想簽訂TPP、RCEP等區域貿易協定,很多企業都在招募外派東南亞的幹部,這對於外籍生是很大的優勢,「很多外籍生為了留在台灣工作,都很努力的學習中文。」

一名台幹受傷縫12針 台塑:借愛國之名行掠奪之實

一名台幹受傷縫12針 台塑:借愛國之名行掠奪之實

台塑企業集團旗下台灣興業越南公司遭暴動事件影響,台塑今(14)日舉行說明會,總經理洪福源表示,暴民約在清晨四點左右陸續離去,目前災損尚在清點中,不影響整體生產營運,在財損部分台塑強調,目前無法估計,同時也指出目前200名台籍員工待命中,有一名台幹受傷縫12針。

服貿帶來機會 經部:讓年輕人去對岸領高薪

服貿帶來機會 經部:讓年輕人去對岸領高薪

經濟部次長卓士昭19日表示,兩岸服貿協議若通過,可為台灣年輕人帶來更多工作機會,前往對岸發展,薪水可望提高,不會只領22K。

大陸職缺年輕化!基層、非生產線、服務業需求彈升

大陸職缺年輕化!基層、非生產線、服務業需求彈升

自2010年起,大陸經濟連續13季放緩,企業在104開出大陸工作機會雖然總量不變,但大陸職缺已因大陸經濟轉型、陸企電子供應鍵形成、以及大陸人才崛起而質變!近2年呈現5大趨勢:1、年輕化。2、基層員工需求增加。3、非生產線職務需求增加。4、服務業求才增加。5、廣東/江蘇台幹重鎮需求略減。

旭陽地產徵50台幹 薪資比台灣多2至5成

旭陽地產徵50台幹 薪資比台灣多2至5成

四川最大台資地產開發商旭陽國際地產集團回台招募50名台幹,包括35名中高階經理人,以及15名儲備幹部。旭陽國際地產執行董事林志亮3日表示,大陸2013年房地產預估將上漲10%,重慶、成都漲幅更達20%,台幹薪資比台灣同職位者高出2至5成,職涯前景看好。

薪資差4倍!50萬台勞在大陸 回來養老沒保障

薪資差4倍!50萬台勞在大陸 回來養老沒保障

根據人力業者估計,兩岸近年薪資拉近,有5年以上工作經驗的中高階台幹,待遇比在台灣薪資高1.5倍,如果是火紅的面板、LED等產業,則拉高到4.5倍。一份由勞委會委託學者,針對國人西進大陸市場報告指出,目前至少有50萬人在中國工作,然而這些人將來回台養老都沒保障。

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