▲澳洲最大電信商Telstra。(圖/達志影像/美聯社)
財經中心/綜合報導
外媒報導指出,澳洲最大電信商Telstra計畫要在兩年內減少25%的合約工,人數約為1萬人,並計畫在今年6月裁員約6千名直接員工。
綜合外電報導,Telstra之所以要進行裁員,主要是該公司想要降低管理費用,因為同業間的惡性競爭以及新技術的發展,對其固網業務構成不小的壓力。
Telstra執行長Andy Penn表示,在過去一年當中,該公司已經將合約工(間接員工)的數量減少5千人,預計在未來兩年內再進一步削減少超過25%,但他強調,同時公司內部的工作機會將增加數千個。Telstra曾在今年早前表示,該公司有高達4萬個技術、諮詢和其他服務的工作機會。
其實Telstra的裁員計畫從去年6月就開始了,該公司去年削減了8千個直接員工的工作崗位,並計畫在兩年內減少1萬名合約工,到了2022年,該公司將減少近2萬個工作機會,管理結構將變得扁平化,產品線也將從1800個縮減至20個。
Andy Penn表示,他將於今年6月宣布這間價值430億美元的電信公司將裁員75%的內部員工,「這樣的裁員幅度相當有挑戰性」。據了解,截至今年6月結束的財政年度,該公司的重組成本約2億澳元,而在下一個財政年度,該公司還必須再面臨3.5億澳元的重組費用。
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