226萬勞工基本工資漲不漲？工商大老：調升是必然的方向 但非由政府表述應調多少

▲工商協進會理事長林伯豐。（圖／記者紀佳妘攝）

記者紀佳妘／台北報導

一年一度的基本工資審議委員會預計在8月中旬召開，決定明年基本工資是否會調漲，以及調漲的幅度。工商協進會理事長林伯豐今（19）日對此表示，調升基本工資是必然的方向，同時也主張勞保費負擔比例應調整應從現行的7：2：1（公司：勞工：政府補助）改為6：2：2。

工商協進會理事長林伯豐今天出席三三企業交流會受訪時表示，調升基本工資是必然的方向，不過應由基本工資審議委員會按照現有制度、條件，來決定是否調漲，並非由勞動部或政府官員表述應調升多少。

根據現行規定，勞保費負擔的比重，若是由公司申報投保的話，公司負擔70%、政府負擔10%、勞工自己也要負擔20%；至於加保在工會部份，勞工就必須負擔60%、剩下40%由政府負擔。

林伯豐表示，無論是基本工資調漲，或是勞保費提升，政府應妥善考慮企業負擔成本，以及勞工實際受益情況，才是較為正確的作法，同時也建議勞保費負擔的比重應改為公司負擔60%、政府負擔20%、勞工則負擔20%。