電商產業前景夯!東森購物網擴大徵才 開出500個職缺

東森購物網擴大徵才500職缺(圖/東森購物網提供)

▲東森購物網擴大徵才,開出500個職缺,歡迎社會新鮮人及多元人才加入。(圖/東森購物網提供,以下同)

記者洪菱鞠/台北報導

自疫情爆發以來,不少產業受創,「電商產業」反倒受惠,前景看好,東森購物網今年第一季獲利再創新高,因應未來業務擴充,宣布今年將擴大徵才,共計開出500個職缺,包含電子商務商品開發、網路行銷人員、社群媒體人員、營運專案人員、跨境電商人員、行為分析師、會員行銷主管、購物專家、行銷企劃、品牌公關、電話行銷人員、電話客服專員、研發人員、美術設計、製作人及工程師等,教育訓練完整、薪資福利從優。歡迎社會新鮮人及多元人才加入,挑戰百萬年薪不是夢!

根據2021年面試趣、比薪水的調查,東森購物網的平均薪資新台幣40,596元,在「十大熱門求職電商」中排名第二,而且公司歷史悠久、穩定,東森集團旗下除了東森購物網,還有Ettoday新聞雲、東森自然美、東森寵物雲及東森直消電商等關係企業,有不同興趣的多元人才,還有機會跨公司、跨部門尋求發展,對求職者而言是另一種優勢。

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根據人力銀行調查,電商已成為前景最夯的行業之一,更是眾多年輕族群投入兼職、斜槓的嚮往指標。目前電子商務部已是東森購物網業績貢獻第一名的部門,平均年齡不到 30 歲,了解年輕人的喜好,具備流行商品的敏銳度,這次預計徵才150人,歡迎熟悉3C、美食、美妝、保健及家電商品的人才來加入。

東森購物網擴大徵才500職缺(圖/東森購物網提供)

500個職缺中以「行為學分析師」最特別,東森購物善用大數據來經營客戶,因此要找尋熟悉統計分析、預測模型建置、熟悉機器學習演算法,並具備程式撰寫能力、思考邏輯清晰的優秀人才。電視購物「製作人」要具備懂得說故事、判斷商品優勢的能力,「商品開發」則需要洞察市場商機、挖掘優質商品的能力,歡迎具有企圖心的優秀人才加入東森行列。

另外,還有機會成為年薪千萬的電視購物專家。東森購物1999年開台成立至今,已培養出多位優秀的購物專家,「購物天后」斯容在大三學生時期就甄選上購物專家,加入東森超過20年,已是年薪千萬最資深的購物天后,這次東森購物要找尋具有專業魅力,擁有分享熱忱的購物專家,歡迎有夢想的人來挑戰。

後疫情時代,電商市場被看好未來前景,身為國內電商第二大獲利龍頭的東森購物,過去五年持續處在穩定成長階段,今年第一季合併營收(含草莓網、熊媽媽買菜網)為72.6億,獲利4.6億,較去年同期成長12.2%,獲利表現亮眼,今年初東森購物網給出最高6個月年終獎金,薪資 4 萬以下的基層同仁,每位再加發 1 萬元獎金。

除了行業前景看好,東森集團更重視員工的健康與福利,去年本土疫情升溫,公司率先免費替全體員工進行PCR檢測,並替員工免費投保疫苗險,此外因應疫情影響民生經濟,通膨壓力上漲,東森集團率先宣布調漲基層員工薪資,服務滿一年以上員工,可依年資調薪最高7%,讓不少員工大呼老闆實在「揪感心」。好康福利也讓東森購物網在2021年1111人力銀行舉辦的「幸福企業大賞」榮獲「金獎」,是名符其實的「幸福企業」。今年東森擴大徵才,想進入幸福企業,立即將履歷寄到 anita.lan@ehsn.com.tw 東森購物人力資源處 藍小姐收

【東森購物網徵才小檔案】
1. 電子商務商品開發:洞察市場商機的敏銳度,挖掘優質商品的能力
2. 網路行銷人員:熟悉行銷策略規劃與媒體活動,帶動線上整體銷售。
3. 社群媒體人員:洞察時事,具有發想創意能力
4. 營運專案人員:與各部門進行業務交流,進行專案執行
5. 跨境電商人員:新事業發展-跨境電商平台拓展海外市場資深人員
6. 購物專家-專業魅力,獨當一面,具有和大眾分享的熱忱
7. 行為學分析師-又稱「行為科學家」,能分析客戶資料,並提出數據洞察與行銷建議
8. 電話行銷人員-良好溝通技能,具挑戰高薪企圖心及高抗壓能力。
9. 製作人-懂得說好故事,判斷商品優勢的能力

關鍵字: 東森購物網電商幸福企業徵才

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