▲勞動部今天拍板基本工資雙漲,工商協進會理事長林伯豐對此感到「不滿意」。(圖/記者湯興漢攝)
記者紀佳妘/台北報導
勞動部今(14)日召開基本工資審議委員會,歷經勞資政學6小時討論,最終拍板敲定基本工資月薪調漲至2萬3,800元、時薪則漲至158元。對此,工商協進會理事長林伯豐表示「不滿意」,政府沒有帶頭加薪,卻要企業一直調薪,且調漲幅度不合理,無奈地說「只能逆來順受」。
面對基本工資月薪上漲3.03%至2萬3,800元、時薪也漲5.33%至158元,工商協進會理事長林伯豐今天對此表示,「這次調這麼高不合理,政府帶頭不調薪,企業卻一直調薪」。
林伯豐指出,首先是一次調太多,對於中小企業恐怕生存不易,導致歇業或是關廠的情況,以月薪加700元推估,一年企業所需負擔的成本增加約163億元,而時薪調漲8元,以全台1萬多家超商計算,成本就得增加8億元,無疑是加重政府經營負擔,恐怕也會帶動物價上漲。
再者是政府之前已表態明年不加薪,公務人員沒有調薪,政府「憑什麼調漲基本工資,政府也應要給公務員加薪,所以我們(工商團體)不認同」。
林伯豐說,這次基本工資雙漲,顯現勞動部「獨斷獨行」,不聽企業界建言,「我們只能逆來順受」,且對於企業原先有計畫給表現優異或具有潛力員工加薪恐怕得緩緩,總歸一句話,「政府操作勞工,卻不能幫公務員加薪」。
全國商總理事長賴正鎰也提及,月薪調漲幅度「雖不滿意,但可以接受」,但對於時薪一再調高,他憂心將會造成物價上漲與關店潮,而且加油站,餐飲速食與便利商店業者原本就反對調漲,此番再度調整,預估工商團體應該會向勞動部抗議表達不滿。
賴正鎰說,在政府主導下,這8年來勞工基本月薪已經調整29%,時薪也已經調整58%,單是近年來加油站時薪從92元調高到158元,業者不勝負荷,去年就關閉200、300家加油站。不過公務人員調薪這8年來卻只調整了6%,政府可以考量成本,凍漲公務員薪水,但卻要企業負擔不斷增加的龐大人事成本,「這一點都不合理」。
勞動部表示,對勞資政三方的影響,月薪及時薪調升後,預估勞、資、政之法定支出每年分別增加8.99億元、152.29億元、8.96億元。
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