▲原PO每天都是滑手機等下班。（示意圖／ETtoday資料照）
記者曾筠淇／綜合報導
進入職場後，不少人都會拚了命想往更高的位階爬，不過就有一名男網友發勸世文，提到他雖然在外商公司當主管，但是上班卻都沒什麼事情做，只能滑手機等下班，也正因如此，當他去其他公司面試時，才發現自己能力大減，最終無奈被刷掉。貼文曝光後，引發網友熱議。
這名網友在Dcard的科技業板上，以「當主管後覺得墮落」為題發文，今年33歲的他，已在外商擔任主管3年多，年薪加上分紅可以領400萬元左右（原文已移除）；不過，現在部門分工很明確，大家工作也都很獨立，所以他已不必從旁協助，每天上班都沒事做，只能滑手機等下班。
回想兩年前，原PO剛當上主管，當時因人手不足加上派系鬥爭，所以他一度精神出狀況；而現在情況則相反，雖然生活舒適，但內心卻一直感覺不踏實。除了上述因素外，原PO也說目前的公司組織扁平，沒什麼升遷機會，因此有意追求更高的薪資的他，日前便去谷歌面試。
湊巧的是，面試官以前和原PO曾在同公司任職，且兩人的工作時間有重疊過，因此對方清楚他的能力，只是怎麼想也想不到，3年前對他來說易如反掌的coding，當天他竟解不出來。
▲原PO勸世，錢夠用就好，未必要升主管。（示意圖／取自Pexels）
對此，原PO不禁勸世，名片上寫著「經理」雖看似很有派頭，不過卻會面對公司的派系問題，有時要選邊站，或做違背良心的決定，現在的他進退兩難；因此，他奉勸學弟妹若當工程師，真的錢夠用就好，不一定要升主管。
貼文曝光後，底下網友紛紛回應，「當主管了就培養當主管的能力，幹嘛跟工程師比技術力」、「感覺就是你的實力配不上你目前薪資，哪天被鬥走或裁員會蠻慘的，畢竟薪資夠高但實力卻是問號，可能找不到對應的職缺」、「進退不得是因為爽太久，不想再磨練技術而已」、「其實問題是你年紀太輕就上了高位，這是好事，我建議你找些工作外的興趣」。
但也有些網友表示，「你現在應該是大家最羨慕的職位吧，沒事滑手機年收400萬，何必再往上挑戰或往下低就呢，可以花時間體會不同的人生」、「樸實無華的煩惱，好羨慕」、「真羨慕」、「400萬然後發這種勸世文？在炫耀吧」、「年薪400萬好爽」。
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