▲勞動部明（1）日將召開基本工資審議委員會。（圖／記者李毓康攝）
記者林淑慧／台北報導
勞動部將於明（1）日召開基本工資審議委員會，討論明年度基本工資之調幅，考量今年國內物價上漲及經濟成長情勢，傳出明年基本工資調幅有望達4.8%；學者分析指出，政府面臨通膨問題、照顧弱勢勞工與兼顧經濟發展等考量，基本工資調幅高低陷入兩難，但站在照顧勞工的立場，建議本次調幅應不低於3%。
一年一度基本工資審議委員會明日登場，勞資雙方於會前分別提出訴求，考量物價與外食成本上漲，勞方代表希望一次漲足至新台幣2.8萬元，不過資方受到生產成本增加等影響，國內三大工商團體工總、商總、工商協進會對於調漲基本工資均持保留態度，多數認為調幅不應高於3%，以維持企業競爭力。
銘傳大學法律學院院長、勞動部前政務次長劉士豪表示，為使基本工資審議能有更清楚的參考依據，勞動部曾與研究機構共同研擬許多計算的參考公式，其中有一項非常簡易的參考公式是以消費者物價指數的年增率加上國民生產毛額年增率的一半。該項公式的意涵主要在於考慮勞工購買力，還有勞工與雇主對國民生產各貢獻一半。
不過，今年疫情反覆，加以全球面臨通貨膨脹的潛在壓力，劉士豪認為，今年政府在調整基本工資的判斷考量因素更為複雜，而不同行業別又面對不同的經濟發展情況，考驗基本工資審議委員會諸公的智慧，拍板符合保障勞工基本生活，又能兼顧國家經濟發展的基本工資數額。
中央大學台經中心執行長吳大任今日表示，政府此次調漲基本工資面臨兩難，一是受到通膨影響，家庭支出增加進而影響家庭經濟惡化，若在基本工資的所得無法彌補，難以照顧屬於經濟弱勢的勞工家庭，建議政府此次基本工資調漲幅度應不低於3%。
吳大任指出，如果台灣能延續經濟成長力道，調薪增加5%應該不難，但是下半年台灣經濟前景相對悲觀，且影響經濟成長力道之變數仍多，包括下半年疫情是否再起， 以及升息循環可能造成全球貿易量下滑，進而影響台灣製造業出口表現，均是要考量的因素。
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