直接槓主管！他問「8年級生怎會這麼敢」 網點出1關鍵：這才正常

▲八年級生在職場上比較「敢」？（示意圖／ETtoday資料照）

記者曾筠淇／綜合報導

每個世代的人都有不同的特色，1991年至2000年的出生者被稱為「八年級生」，就有網友發文表示，八年級生進入職場後，似乎比五、六、七年級生還要「敢」，甚至會跟主管「互槓」。貼文曝光後，隨即引發討論。

這名網友在PTT的Gossiping板上，以「八年級生在職場上怎這麼敢說」為題發文，根據他的觀察，五、六、七年級生若在職場上遇到不平等的事，大多會縮起來；不過八年級生則不同，準時下班、不爽就走、會跟老闆「互槓」，為什麼八年級生這麼「敢」？

貼文曝光後，底下網友大多認為，若有理，維護自己權益也無妨，「做出合情合理的事情為什麼要大驚小怪」、「這才是正常的吧」、「權利福利是自己爭取，不是靠別人施捨」、「不是啊，事情有做好，不準時下班幹嘛」、「這樣的社會才是進步，要奴你就自己去奴」、「八年級以後都很知道想要什麼，比較會爭取權益，這樣本來才是正常的」。

▲不少網友認為，若有理，維護自身權益其實才是正常的。（示意圖／記者鄺郁庭攝）

也有網友表示，「我七年級的，也是直話直說，開嗆都小事」、「八年級真的比較敢，想當年我剛畢業20幾歲，卻還是得巴結前輩才能學技術」、「跟幾年沒關係，是你不敢」、「看個性，家中長輩五年級的直接檢舉到公司求他和解」、「九年級的更離譜」、「我是八年級之恥」。

其實過去也有網友討論過相關話題，當時有人認為，在職場上「敢不敢」可能與年齡比較相關，如果年紀再大一點、有經濟壓力等，或許就不會這樣，「還比較年輕啊，再老一點還是要為了錢忍」、「七年級10年前也這麼做過，只能說年輕真好」、「跟年級無關，是年紀，年輕當然敢」；另外，也可能是每代看下一代都有類似的感覺，「六年級看七年級的既視感」。