▲勞基法修正案砍七天假引發熱議。(圖/資料照)
記者周康玉/台北報導
立法院通過勞基法修正草案取消勞工專屬七天國定假日,有部分科技大廠如台積電、聯發科、華碩及台達電仍維持國定假日19天,對此勞動部表示肯定,鼓勵這些原本放假就優於法令的企業「繼續維持」,此聲明一出被網友罵翻,說「自己改掉卻要企業要放假」、難道是「是砍身體健康的?」噓聲一片。
在日前立院三讀通過《勞基法》修正草案後,勞動部發布新聞稿,指「員工是公司的重要夥伴,也是公司競爭力來源,針對原本勞動條件即優於法令的事業單位,期能繼續秉持照顧員工精神,不因法令修正而降低原有勞動條件,以強化勞資關係、共創勞資雙贏」,消息一出,不少網友覺得諷刺,認為「法條是給老闆看的,這篇是寫給勞工看的」,是自以為兩邊討好的白癡政府。
勞動部還附帶一決議,為穩定勞資關係,勞動部將與科技部及各縣市政府合作,輔導事業單位,維持優於法令之勞動條件,網友認為,勞動部真的管很大,還被網友給了一個「資動部」的封號。
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