▲台灣勞動派遣產業工會今(26)日到行政院門口前進行記者會。(圖/記者余弦妙攝)
記者余弦妙/台北報導
台灣勞動派遣產業工會今(26)日到行政院門口前進行記者會,質疑政府當初喊要讓「派遣歸零」政策跳票,且今年底又有兩百餘名台電派遣工程師遭資遣,公部門根本是帶頭「假派遣、真僱傭」,因此提出兩大訴求希望政府重視。對此,行政院也回應,會依照行政程序7天內給予答覆。
派遣工會指出,107年由前行政院院長賴清德所提出的「派遣歸零」政策,到目前為止,不是轉成「勞務承攬」不然就是「直接資遣員工」。政府美其名派遣歸零,究其目的理應是要終止政府偽裝的派遣關係,改為由政府直接僱用,以真正保障派遣勞工工作權的政策,然而截至今天實際上的政策落實底下,往往是要把具有十幾二十年的員工,統統要被資遣歸零,完全不顧勞工的工作權。
派遣工會更提到,年底台電更資遣了兩百餘名工程師,並要求若是要持續留下,就必須要接受公開招考,其中不少工程師甚至已在台電就職10年以上。派請公會痛批,政府在非典型僱傭的使用上,又產生了一個侵害勞工權利的血淋淋例子,所謂「派遣歸零」,根本不是政府要正視這些員工改為由政府直接僱用,而是政府變相要「全面資遣」。
因此派遣工會也提出兩大訴求,首先希望公部門禁用勞動派遣、勞務承攬,各部會應直接僱用其人力需求,以符合保障勞工就業穩定,照顧勞工的立場。
其次,希望,真正的派遣歸零政策,應是由政府「直接僱傭」過去長年以來本應該由政府直接僱用的假派遣人力,而非遁入假承攬或直接資遣員工造成失業,否則派遣歸零最終也只是淪為嚴重侵害勞工就業的失敗政策。
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