營建業缺工問題持續擴大 勞動部：薪資偏低、雇主傾向移工

▲營造業缺工問題仍在。（圖／資料照）

記者余弦妙／台北報導

勞動部今（28）日出席立院衛環委員會進行「111年度勞動檢查規劃」報告，會中有有立委指出，台灣目前缺工問題嚴重，勞動部是否有掌握？對此勞動部回應，確實在營造業缺工媒合中發生很多問題，包括薪資偏低、雇主傾向聘雇移工等，後續仍待繼續努力。

國民黨立委蔣萬安指出，根據營建署最新統計中顯示，營造業缺工嚴重人力缺口近11.8萬人，而主計總處則認為缺工人數有2.5萬人，勞動部是否有進行相關數據的統計及掌握？

動部長許銘春表示，勞動部目前是用主計總處的數字，缺工數為2萬5,758人，比去年同期增加1萬1,000多人，勞動部勞動力發展署署長蔡孟良也補充，以1月需求來算單月需求淨增1,600人，4月也會增加2,200多人的缺工，也就說缺工的狀況會逐漸增加。

蔣萬安也提到，勞動部與營建署也有共同推動營造業工作媒合，那成效到底如何？

蔡孟良說明，發展署與營建署合作缺工專案，目前營建業真正提出僅2,000多個職缺，這些職缺都是一對一的專案協助，但在服務過程中確實也發現問題，首先業者提出的職缺，在勞動薪資要件部分多偏低，導致國人就業意願偏低，再來就是部分業者最主要還是傾向透過引進移工的方式來補足人力，所以再提出職缺之後，又取消了後續的服務，這部分會後續會繼續努力。

蔡孟良也說，經過這次缺工專案後，確實也有發現問題，例如像是上面提到的薪資偏低狀況，勞動部也會先跟雇主進行溝通才會進入下一個媒合階段。