研華擬成立「永續發展委員會」 致力培育人才、推動數位化轉型

▲研華董座劉克振。（圖／翻攝自研華直播）

記者吳康瑋／綜合報導

工業電腦龍頭研華（2395）今（26）日召開股東常會，通過每股配發8元股利、配發率達75%；近年物聯網產業蓬勃發展，軟體人才需求大增，各階人才缺口擴大。研華董事長劉克振指出，研華將於7月成立永續發展委員會，並由專職單位負責培育人才，預計未來半年內導入國際性人資軟體建置。

劉克振指出，團隊近年積極推動ESG，今年更加大建設力道，決定成立永續發展委員會，並將針對高階人才進行監督，中階人才培育，預計未來半年內導入國際性人資軟體建置，使全球人才也得以數位化轉型。

▲研華董座劉克振。（圖／翻攝自研華直播）

劉克振指出，團隊執行減碳節能將從在地做起，逐漸擴散到全球主要工廠，預計在2023年正式發布RE 100的目標，而團隊也將成立智慧節能事業部，結合物聯網軟硬體解決方案拓展到其他市場，而這次7月將成立的「永續發展委員會」將特別著重綠色節能方面的發展。

研華指出，團隊為讓全球人才成功數位化轉型，除了將人才培育交給專職單位負責，也決定把旗下人資單位進行升級，並成立專門的人才培育專職部門，且細分為「高階人才」、「中階及基層」共2組員工進行更深入的培育。