▲想出國工作?先問問自己這3個問題。(圖/達志/示意圖,以下亦同)
記者李孟璇/台北報導
現在有越來越多人想到海外工作,尤其看到許多成功人士的經驗,不少人都想出國闖一闖,但其實過程中包含無數的辛酸血淚,這裡簡單提出3個問題,你可以先想想,再決定要不要往外闖。
1.你為什麼想出國?
如果你因為國內經濟低迷不振、薪水動也不動,在看不到未來的狀況下,決定往外走,那你必須知道,其實每個國家有自己的經濟問題,到國外工作不一定比較好;此外,很多事情是要靠自己的努力及機緣,你也必須了解自己對未來的期待是什麼,若能為3、5年後訂定出目標,再規劃現在該往哪個方向走,相信會是比較實際的作法。
曾經在新加坡工作的Amy(化名)就說,當年她研究所一畢業,因為對未來一片茫然,加上台灣薪水低,所以隻身前往異地,想為自己先存一桶金,而她在星國機場擔任櫃檯諮詢人員,這裡的薪水雖然比台灣高,可是物價也高得嚇人,對於想存錢的她來說,海外工作與想像有很大落差,所以便打道回府。
2.是否能夠「獨立」?
在國外工作,初期還沒遇到朋友時,得自己吃飯、看電影、逛街,你必須有忍受孤獨的能力,此外,你也必須有獨立思考、獨立面對問題的能力,尤其當面對失敗的時候,可能沒有人在身邊指導你、安慰你,必須自己從挫敗中走中出來,然後相信每一次的經驗會讓自己更好,如果不能正視眼前的問題或自己的缺點,那可能無法進步。
3.現在的生活狀況與環境允許你出國嗎?
看到很多成功人士的經驗,大多會讓人想放手一搏,但現實生活是,每一個人的狀況不同,不是大家都可以義無反顧地往前衝。
1111人力銀行副總經理李大華舉例,一般企業外派人才時,幾乎不吝給予更好的待遇福利,但如果是中壯年的管理幹部被外派,除了要克服語言隔閡及工作狀況,往往還得面臨家庭與職場的衝突,重賞之下所背負的壓力與挑戰難以言喻。因此提醒大家在事前要清楚評估得失,因為背後的一切因子都不能忽視。
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