▲工商協進會理事長林伯豐。（圖／資料照）
記者徐珍翔／台北報導
一例一休讓不少業者大喊吃不消，不過，台灣經濟研究院院長林建甫認為，企業家多半精打細算，經過「全盤性挪移」後，經營成本未必大幅增加。工商協進會理事長林伯豐則坦言，一般企業會把員工加班超過單周46小時上限視為「績效不夠水準」，藉此減少績效獎金。
林建甫18日赴三三會演講，會前被媒體問及一例一休議題，雖不願對政策直接表態，但提到，依照目前版本，確實較缺乏彈性，但企業家也會精打細算，作出全盤考量，「所以比較可能發生的，如果依照目前的版本、比較沒彈性的版本，原來的績效獎金會可能變成加班費或不休假獎金，是用全盤性挪移方式在做處理。」
林伯豐則認為，一例一休不至於影響企業對年終獎金的規劃，但只要發生員工加班超時，或者企業被罰款等狀況，該單位的績效獎金恐怕就會有差。他進一步說明，一般企業將嚴格限制員工單周不得加班超過46小時，否則就得進行檢討，「超出加班部分，必須嚴格檢討為什麼加班，然後在績效獎金方面評定為績效不夠水準，這樣的話，績效獎金自然會減少。」
關鍵字： 台灣經濟研究院 ﹑ 台經院 ﹑ 林建甫 ﹑ 林伯豐 ﹑ 工商協進會 ﹑ 勞資爭議 ﹑ 一例一休 ﹑ 勞基法
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針對外傳鴻海董事長郭台銘代表國民黨角逐2020年總統大位一事，工商協進會理事長林伯豐表示，郭台銘有能力把企業經營好，相信也有辦法經營一個國家，若對方確實表達意願，工商界將全力支持。不過，他也提到，企業家想在台灣從政有其難度，因為社會氛圍仇富、對立，且藍綠鬥爭也很嚴重。
2017-01-18 13:30
《勞基法》新制木已成舟，工商協進會理事長林伯豐對政府仍有怨言，點名勞動部日前以新聞稿宣稱「破解」雇主8招鑽漏洞，無疑是敵視資方，直言「對敵人才需要破解，根本是把企業家當成敵人，我很不認同！」
2017-01-17 18:59
一例一休上路，資方仍未放棄建言，工商協進會理事長林伯豐17日表示，台灣加班上限僅46小時，比日本、中國、新加坡、香港都更為嚴格，實質上會讓員工賺不到加班費，建議至少放寬至54小時，最好能到60小時；針對7休1，則主張至少每6個月要有8周的變形工時可供資方因應。
2017-01-17 18:17
「我們找鬍鬚張等業者喝咖啡，而大陸成都的大腸包小腸，一份50元人民幣，大家吃得很開心。」財信傳媒董事長謝金河表示，中國大陸是共產主義國家卻大搞經濟開放，相較之下，我國越管越嚴，正邁向社會主義，不過，一旦台灣「分配重於創富」的主流意識走到拐點，鴻海董事長郭台銘或許會在政壇領風騷。
2017-01-12 20:58
台電原本打算今（2017）年2月動工、7月啟用的「桃園大潭電廠增設緊急發電機組」環差案，日前遭環保署環評專案小組打槍，要求重作環評。對此，宣稱上任至今每天都在擔心缺電的經濟部長李世光表示，已要求台電全力備戰，要在18日環評大會上說服審查委員，甚至直言「環評如果沒過，我們問題可大了。」
2017-01-12 18:58
一例一休惹議，財信傳媒董事長謝金河透露，自己最近遇到的企業界人士都心灰意冷，其中，台塑集團的高層更直言「往後不會投資台灣一毛錢」，讓他不禁感慨：「小英總統剛剛上任時，一再強調她領導的是一個最會溝通的政府，現在看企業人士個個心死，這不是好訊號！」
2017-01-06 13:00
外傳台塑集團有高層宣稱「往後不會投資台灣一毛錢」，對此，台塑董事長林健男9日出面否認，強調台塑想在台投資石化業，但沒人肯給機會，環評卡關至今4年多仍無下文，「什麼事情都有時效，商機過了，就失去了投資價值。」
2017-01-09 23:05
一例一休上路，勞動部與資方持續隔空交火。工總常務理事何語8日痛批，勞基法由一群內心充滿仇視雇主病態的人所制定，因此成為一部對雇主充滿仇恨的法律，不僅使得勞資衝突非常嚴重，更破壞社會和諧、削減國家進步動能，他指控，當權者是國家經濟發展的罪人，並預言「這個經濟結構調整將會解體失敗」。
2017-01-08 12:12
一例一休上路，工商界大老群情激憤，商總理事長賴正鎰表示，衝擊比想像中還大，早知後果又執意推動的下場就是勞方、資方及政府「三輸」；工總秘書長蔡練生則直言「一例一休絕對是個爛蘋果」，並反諷：「政策可以玩到全國沒有贏家，政府本事真的很大。」
2017-01-03 19:42
在聯準會宣布明年可能僅降息兩碼及美國政府面臨停擺危機下，股債市場再遭打擊，增添美債ETF投資者焦慮。美國政治不確定性及持續增發國債影響債市，投資者應謹慎評估進入美債市場的風險，並考慮多元化投資策略以應對未來市場波動。
2024-12-23 00:52
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