住院醫師

住院醫師9月1日納入勞基法 勞動部:4680人受惠...上班工時不再無上限!

住院醫師9月1日納入勞基法 勞動部:4680人受惠...上班工時不再無上限!

勞動部已公告自9月1日起醫療保健服務業僱用之住院醫師納入「勞動基準法」,同時以84條之1為配套(俗稱責任制),預計將會有4680人受惠。

月薪15萬以上高階白領今起納責任制 符合2條件所有行業都適用

月薪15萬以上高階白領今起納責任制 符合2條件所有行業都適用

勞動部今(23)日將公告月薪15萬元以上的高階主管(監督管理人員)納入《勞動基準法》第84條之1(俗稱責任制),工時、加班和例假等將不受《勞基法》一般規範限制,初估有3.8萬名高薪主管受到影響。

住院醫師擬納責任制下周預告 力拚9月適用《勞基法》同步上路

住院醫師擬納責任制下周預告 力拚9月適用《勞基法》同步上路

住院醫師將在9月納入《勞基法》,勞動部預計下周一(27日)預告住院醫師適用《勞動基準法》第84條之1(俗稱責任制)範圍,預告期為5月28日至6月10日為止,預估受影響人數達4680人。

住院醫師9月起適用《勞基法》 責任制力拚同步上路

住院醫師9月起適用《勞基法》 責任制力拚同步上路

勞動部今(15)日召開勞動基準諮詢委員會,審議住院醫師、記帳士及會計助理是否納入《勞基法》第84條之1(俗稱責任制)的適用對象,與會委員認為住院醫師的工作性質特殊,因有納入責任制的必要,至於會計助理及記帳士是否列入責任制,可透過延長工時解套,因此委員對此持保留態度。

記帳士、住院醫師擬納責任制 勞動部下週一開會討論

記帳士、住院醫師擬納責任制 勞動部下週一開會討論

勞動部今天(11日)表示,下周一(15日)將召開勞動基準諮詢委員會,討論住院醫師、記帳士是否納入《勞基法》第84條之1(俗稱責任制)的適用對象,會中也會邀請相關勞工團體進行討論,聽取意見後進行評估。

私立住院醫師納《勞基法》 9月起也有退休金、資遣費了

私立住院醫師納《勞基法》 9月起也有退休金、資遣費了

勞動部今(12)日公告「醫療保健服務業僱用之住院醫師」,自108年9月1日起適用《勞動基準法》,住院醫師將成為勞基法的適用對象,規範工時、休息、休假等事宜,屆時與勞工一樣適用勞退新制,同時也有資遣費,不過主治醫師及公立醫院的住院醫師則不列入這次指定適用範圍。

勞動部30日起預告住院醫師納入勞基法 最快明年9月實施

勞動部30日起預告住院醫師納入勞基法 最快明年9月實施

勞動部今天(28日)表示,由於醫師的工作特殊,預計在本月30日將預告住院醫師納入勞基法,後續將召開公聽會聽取各界聲音,預告期將有60天,至於主治醫師納入勞基法則還有待討論。

住院醫師納勞基法等太久 洪慈庸:醫生沒那麼多青春

住院醫師納勞基法等太久 洪慈庸:醫生沒那麼多青春

勞動部長陳雄文今天赴立法院做業務報告。時代力量立委洪慈庸相當關心住院醫師勞動權益,她認為,衛福部稱要到2023年才能將住院醫師納入勞基法保障,時間實在是太長了,「醫生沒有那麼多青春」,希望陳雄文站出來捍衛醫師權益。

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