▲「回鍋」會很奇怪嗎?(示意圖/記者李佳蓉攝)
記者曾筠淇/綜合報導
離職以後,如果覺得自己去其他公司沒有比較好,會想回去原本的公司上班嗎?近日有網友好奇拋問,如果離職一年後,向前主管表明「回鍋」意願,會不會很奇怪?貼文曝光後,不少人分享相關經驗,還有網友點出公司反而樂於接受的「1原因」。
有網友在PTT的Gossiping板上,以「離職一年又回鍋很奇怪嗎」為標題發文,提到他在原本的公司待了2年,離職後,雖去其他地方奮鬥,但卻不是太滿意,所以隔了一年,他便向原公司主管表明自己有「回鍋」的意願,這樣會不會很奇怪?
貼文一出,底下網友紛紛回應,「三進三出的都有了」、「部門好幾個都是這樣回鍋」、「正常啦,但你主管不讓你回去的話也很正常」、「當初離開沒撕破臉的話還好吧」、「只要當初不是因故劣退,回鍋沒關係,歡迎呀」、「如果離得漂亮,不會,搞不好還漲薪水」。但也有網友認為,「會,通常代表你沒能力再跳到更好的地方」。
另也有網友認為,有些公司說不定還樂於接受,「不會,省時間教育訓練,即戰力很棒」、「通常2至4週就可以上線,新人要訓練很久」、「如果不是被劣退,不用重練多爽」、「缺人的話即戰力欸」、「少帶一個新人何樂而不為」、「請回鍋的公司還省訓練新人花的時間成本,當初不是被開除代表對公司有用,歡迎吧」、「節省訓練新人時間」、「回鍋更快融入、更好上手,主管一定很歡迎」。
讀者迴響