▲將來銀行籌備處三大巨頭,總經理梅驊(左)、董事長鍾福貴(中)、執行長劉奕成(右)。(圖/記者吳靜君攝)
記者吳靜君/台北報導
純網銀將來銀行還在籌備開業當中,但是高層的薪水卻成為市場熱門的議題。國民黨立委賴士葆今(9)日問及將來銀行高層的薪水,中華電信董事長謝繼茂表示,「我們(將來銀行)員工年薪沒有超過1000萬元,加上獎金大約是1500萬元到3000萬元。」
金管會、財政部與八大公股行庫董總、中華電信今日到立法院財政委員會針對「純網銀評選自原訂開放兩張執照,公布遴選結果卻放寬至三家之依據,是否影響公平競爭問題;及純網銀監理原則 與網路金融交易安全監管」進行專題報告。
賴士葆今日質詢時,問及兆豐金董事長張兆順的薪水,張兆順表示,依據規定泛公股金控董事長薪水,不能超過部長的2倍,他現在每個月的薪水大約32萬元,每年薪水沒有超過1000萬元。
賴士葆進一步說,近期傳聞,將來銀行的高層薪水很高,6名副總平均年薪400多萬元,總經理年薪千萬元,執行長更高達4,500萬元,問及將來銀行大股東中華電信。謝繼茂說,將來銀行的員工年薪沒有超過1,000萬元,加計獎金大約是1500萬元到3000萬元。
賴士葆說,這樣就是兆豐金、泛公股金控董事長年薪的3倍耶,張兆順委不委屈?張兆順回應,「我來這邊(兆豐金董事長)薪水就已經打折了,主要目的還是為國家服務。」
針對純網銀高層的薪資,市場人士分析,民營的金融同業當中經理人薪資普遍都是這個水準;且據知,為了拓展金融業的新的形態經營模式,有些專業經理人的薪水比原來的職位還低,因此將來銀行高階經理人的薪資並未偏高。
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