▲黃于珍從科技業轉戰服務業,如今已成為自己心目中的職場溫拿。(圖/資料照)
財經中心/綜合報導
「我是不是溫拿(Winner)?我覺得是。」今年33歲的黃于珍表示,自己從資訊管理系統(MIS)領域轉戰服務業,薪水雖一度腰斬,但由於獎金成長空間大,4年下來收入竟達到當年的3倍之多,如今不僅晉升品牌副理,更獲選為勞動部創業顧問,直言過去所學行銷管理、會計、電子商務及軟體應用全都派上用場,「我是不是有學以致用?我也覺得有。」
根據yes123求職網調查,有39.3%上班族自認是職場魯蛇(Loser),另外48.7%感覺工作成就屬於不高不低,僅12%認為自己算是職場溫拿;進行交叉分析後發現,職場溫拿得平均月薪為50,957元,職場魯蛇為30,567元,換句話說,溫拿12個月的收入,魯蛇大約得花20個月才能賺到。至於魯蛇能不能變溫拿?黃于珍的例子或許可作為答案。
黃于珍說,自己生長在科技新貴正夯的年代,因此從小立志成為科技新貴,高職選擇資料處理科,大學卻無法如願就讀資管系,「因為有學測關係,我一直被限制住,無法直接考到資管系,大學讀了工管,想說試試看轉系,結果發現我高職學的基礎完全沾不上邊,所以也考不上,最後只能用選修C語言、計算機概論等課程方式來彌補不足。」
「不過,其實我在高職期間就已經考到軟體應用乙級的證照,是國家級的證照。」黃于珍提到,自己大學時不自滿於國家證照,於是放眼國際證照,於是開始了白天上課、晚上補習的生活,不料最終還是失利,「當時學生嘛,考證照動不動就要花三五萬元,很貴,一整個補習下來是十幾萬元起跳,我一個大學生實在負擔不起,所以就兼差當啦啦隊教練,用這個收入去補習。」
黃于珍回憶,由於母校明新科技大學推廣三明治教學法,讓她得以在大三進入職場實習,「當時剛好有一個職缺就是MIS,我就去面試,因為我跟別人不太一樣,有很多經歷,就直接進入園區成為實習生。」不過,畢業後礙於人事成本,該公司並未錄用她。
出社會第一份工作雖如願進入科技業,卻只是約聘人員,薪資也令黃于珍感到失望,她說,當年正流行22K,但考量自己並非本科系,可以藉此累積經驗,於是仍選擇報到,「進去後我待了六年,由於公司一直有人事上的問題,所以我一直沒有轉正職,到離開前一兩年才成為正職,薪水才加上去,否則我薪水一直都不到30K。」
黃于珍曾經想方設法擠入窄門,雖一度如願,最終仍對MIS的工作感到疲乏,「我發現每當新的軟體推出,我就得花錢去學習,去上課,才能提升自己的價值,一直一直在循環,這也是MIS在職場上吃虧的地方。」由於夢想與廚師男友共開咖啡館,因此決定白天上班、下班後到補習班上咖啡師證照班,不料竟遇到男友劈腿、人間蒸發,職涯規劃當下被打亂,2個月後更因公司縮編慘遭裁員,所幸仍考取國際咖啡師證照。
離職後,黃于珍已不打算回科技業,於是先從咖啡廳工讀生做起,因緣際會下,進入現在的咖啡創業顧問公司上班,從擦玻璃、掃地等打雜任務做起,並接受老闆高壓磨練,經歷4年打拼後,靠著豐厚獎金收入薪資3級跳,甚至達到以前當工程師的3倍之多,如今不僅晉升品牌副理,更獲選為勞動部創業顧問。
黃于珍認為,在校所學或補習考取證照的知識在科技公司其實用不太到,反倒是進入服務業,靠著工管系的行銷管理、電子商務、會計及軟體應用,加上之前在科技業學到的技巧,自己成功幫公司建立經銷系統,架構伺服器等,相當受用,「我是不是溫拿?我覺得是。我是不是有學以致用?我也覺得有。」
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