▲台積電今年員工分紅平均110萬元。(圖/記者張一中攝)
記者周康玉/台北報導
台積電不愧是科技業的幸福企業。台積今(19)日公布員工分紅,預計發放471億4008萬元,換算下來平均每位員工可分到109.62萬元,近110萬元。
台積電公告,核准員工現金獎金與現金酬勞總計約471億4008萬元,其中員工現金獎金約235億7004萬元,已於每季季後發放,而現金酬勞約235億7004萬元,將於今年七月發放。
平均分紅到底可不可信?過去就有台積電的工程師爆料,平均數字滿貼近事實,舉例來說,一名三年資歷的菜鳥工程師、考績普普,分紅約達80萬,而且除了考績最好的5%、與最差的5%,大部分同仁都在這個數字加減10萬之間。
台積電近期召開一連串董事會,通過股東配息、員工分紅外,也通過資本預算為1141.43億元(約為37億美元),包括建置先進製程產能、轉換邏輯製程產能為特殊製程產能、以及第2季研發資本預算與經常性資本預算;同時也通過1億5036萬元,作為上半年之資本化租賃資產預算。
台積電今年股東會日期出爐,將於6月5日舉行,會中將補選一名獨立董事。董事會並同意提名摩西‧蓋弗瑞洛夫(Moshe N. Gavrielov)先生為獨立董事候選人。摩西‧蓋弗瑞洛夫(Moshe N. Gavrielov)
先生曾任賽靈思公司(Xilinx, Inc.)總經理暨執行長及賽靈思公司(Xilinx, Inc.)董事,目前為台積電的薪酬委員會委員。
此外,台積電也通過一人事議案,核准擢升營運組織15B廠資深廠長廖永豪先生為副總經理。
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