▲鳳凰旅遊。(圖/記者林淑慧攝)
記者林淑慧/台北報導
新冠肺炎疫情延燒,國境尚未解封,國內第一家上市旅行社鳳凰旅遊今(31)日開會決議自八月起,實行組織人事精簡措施,精簡比例低於20%,員工人數低於50人且以資淺員工為主,並依循勞基法相關規定辦理執行,公司並承諾被調整人員未來在業務正常後可優先回聘。
鳳凰旅遊表示,疫情爆發以來公司實施各種方法,盡量減少公司開銷,期望很快可以度過難關,且保持戰力,但事實的發展未能如願。政府幾個月來的疫情管制措施成效良好,故國門依舊一個月一個月地持續管控。
觀光局逐月地限制組團出國,目前仍看不到盡頭,雖某些國家已陸續解封,其中也有將台灣列入「旅遊泡泡」國家的對象,但現階段政府政策似乎仍認為「閉關自守」是最好的策略,海嘯第一排的旅遊「慘」業只能繼續苦撐。
縱使近期國旅爆發,但鳳凰集團實難獨靠國旅的業務支撐下去,政府紓困亦無法解決長期困難,有賴企業自救、轉型、改造,才足以保持實力與戰力。公司是最早上市旅行社,對所有利害關係人負積極存活的重大責任。
鳳凰主管指出,數個月以來公司的運作只有部份國旅業務與業外收入與損失,為未雨綢繆計,不得不採取相應對的措施。自八月起,實行組織人事精簡措施,精簡比例低於20%,並依循勞基法相關規定辦理執行,公司並承諾被調整人員未來在業務正常後可優先回聘。
鳳凰旅遊強調,天助、人助、自助,公司必須想盡辦法,在合情、合理、合法的範圍內做一些調整,以渡過此從未有過的艱困時期。
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