記者蔡怡杼/台北報導
華南金(2880)102年度辦理聯合招募,報名時間截至7月18日,華南金表示,今年包含華南商業銀行、華南產險、華南永昌投信及華銀保代等4家子公司,將釋出職缺21類、人數298名,其中,華南銀行部分計13類,人數280名,有志加入公股行庫的民眾們不妨把握報名時間。
華南金強調,為吸引優秀新生代加入,其中子公司華南銀行突破以往以「年資」為重要考量的傳統晉升方式,改採以「績效表現」為主的績效管理發展制度,讓表現優異考績佳者,可提早晉升主管職。
藉此模式,優秀人才得以快速升任主管職,過去擔任主管大約需要20年的年資,依現行制度,已經逐漸讓優秀人才在10年內即有機會晉升,目前更有員工進入華銀僅6年,即晉升主管職。
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