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求職「1狀況」很困擾! 一票都遇過:我一律不去

求職「1狀況」很困擾! 一票都遇過:我一律不去

很多人找工作時,會一次將履歷投遞給好幾家公司,多爭取一些面試機會。就有網友發文透露,他最近到處面試,所以這段時間常會接到人資電話,但是為什麼人資不能以信件方式約時間?貼文曝光後,引發網友討論。

逾6成求職者曾「用ChatGPT寫履歷」 3大破綻秒識破

逾6成求職者曾「用ChatGPT寫履歷」 3大破綻秒識破

即將迎來新鮮人求職旺季,由於ChatGPT已成職場日常,根據104人力銀行透過官方頻道IG(104jobbank.official)調查發現,68%填答者曾使用ChatGPT寫履歷自傳,但人力銀行行銷長張寶玲提醒,ChatGPT只能視為輔助工具,企業人資仍然可以從語句過長、字詞不順、經歷空洞,來推斷眼前的履歷自傳是否由ChatGPT代筆。

面試提薪資+10% 「人資嫌太高」回嗆1句!PTT炸鍋:去請猴子

面試提薪資+10% 「人資嫌太高」回嗆1句!PTT炸鍋:去請猴子

對多數人來說,上班是為了討生活,不過員工和主管對薪資、福利的期待往往有很大的落差,有網友最近去面試,提出比現職薪資多10%的要求,結果人資卻搖頭,認為「這薪資太高了」,勸他不要在意薪水,恐怕不利職涯發展,只願意給他跟現職一樣的薪水,貼文掀起網友熱論。

周休二日薪資32K「列6條件找工作」狂碰壁!全場搖頭:妳太挑

周休二日薪資32K「列6條件找工作」狂碰壁!全場搖頭:妳太挑

多數人在找工作時,除了薪資考量外,工作環境、升遷機會及未來性也是考慮的重點,一名網友表示,最近找工作遇到挫折,列出6項條件,包括準時上下班、上班不用講話、不輪班、期望薪資32K等等,但找了1個月都找不到合適的,對此,網友認為原PO太挑,而且這些條件的工作,通常都是28K。

國泰世華銀行CMA計畫20周年 培育金融菁英逾500人、歷練足跡遍佈亞洲7國

國泰世華銀行CMA計畫20周年 培育金融菁英逾500人、歷練足跡遍佈亞洲7國

國泰世華銀行儲備幹部(CMA)計畫,今年邁入第20年,做為國內最具歷史的銀行儲備幹部計畫之一,國泰世華CMA已孕育逾500名金融專業人才。該計畫為CMA們打造專屬的多部門輪調、導師制度以及多元課程培訓,廣受各界好評,每年吸引大量求職者投遞報名,平均錄取率約1%。

快遞員薪水開出64K!北市企業徵才 破千職缺釋出

快遞員薪水開出64K!北市企業徵才 破千職缺釋出

台北市就業服務處將於5月14日至17日舉辦現場徵才活動,共有29家企業提供1,234個工作機會。這些企業涵蓋科技業、旅宿餐飲、門市零售、機電工程、支援服務業及長照服務等行業,歡迎社會新鮮人、求職者、轉職者、銀髮族及二度就業需求的民眾參加。

科技業很凍?成大哥「獎金10萬」求內推 他驚呆曝:好幾篇了

科技業很凍?成大哥「獎金10萬」求內推 他驚呆曝:好幾篇了

竹科2023年爆出裁員潮,但今年的科技業仍凍,景氣沒有恢復跡象。就有網友看到有人求內推,一名出身成大的求職者直呼,「若因內推有面試,並且拿到offer的話,小弟這邊也可以個人準備內推獎金。」原PO指出,已經好幾篇四大電資找不到工作的,不禁疑惑,「科技業凍到,四大電資碩要花錢買內推了?」

科技業還很凍!清大哥待業1年「履歷投到懷疑人生」 網曝慘況

科技業還很凍!清大哥待業1年「履歷投到懷疑人生」 網曝慘況

竹科2023年爆出裁員潮,整年裁員人數達1874人,創下近5年新高,就有網友指出,感覺今年的科技業仍很凍,景氣沒有恢復的跡象。對此,不少人有感,「我也一直在投履歷,但真的給機會的不多」,還有清大生無奈直呼「退伍待業快一年了,只有收到五家面邀,一份offer都沒有」。

被科技業主管嗆「企業不愛用台大」 網曝1狀況:真的沒優勢

被科技業主管嗆「企業不愛用台大」 網曝1狀況:真的沒優勢

一名就讀台大的女網友表示,親戚在竹科擔任主管職,提到現在企業找人最不喜歡用台大的人,因為企業喜歡聽話、沒想法的人,「大家都知道台大的問題最多」,對此,網友搖頭喊「台清交非常受歡迎,甚至在某些公司是入場門票」,但也有人指出,若是中小企業確實沒有優勢。

缺採購助理!電子公司人資傻了「狂收大神履歷」:通通40~60+

缺採購助理!電子公司人資傻了「狂收大神履歷」:通通40~60+

一名有多年工作經驗的女網友日前在Threads分享「人資沒說的真相」,在電子公司當主管的朋友跟她透露,現在很常收到40~60歲求職者的履歷,每個都經驗豐富、學歷高,但明明職位只是採購助理,「然後她主動邀請的,符合條件的20~30歲的,全部婉拒她。」令原PO直嘆,有感邁入老年化社會,「這就是現實啊!」

跟面試主管聊太嗨 他下秒急喊「我先離開了」!2周後大崩潰

跟面試主管聊太嗨 他下秒急喊「我先離開了」!2周後大崩潰

面試時,不只面試官可以詢問求職者問題,求職者通常也可以提出內心疑問,就有網友表示,最近參加某間公司的面試,薪資福利、工作內容都是他想要的,主管人也很好,結果越聊越High,甚至還說「那我先離開了」,兩個禮拜過去,至今仍沒有收到消息,對於自己當時的表現超級懊悔。

年後轉職搶捧金飯碗 人力銀行:必須具備證照、語言能力

年後轉職搶捧金飯碗 人力銀行:必須具備證照、語言能力

農曆春節即將到來,根據1111人力銀行調查顯示,年終出手最大方的產業和去年相比,排名出現輪動,由金融業以1.93個月的年終高居各產業之冠,日前有網友發文提問「如果想進銀行但目前只有一張金融市場常識與職業道德,這張證照是能去面試銀行的嗎」?

求職有證照面試邀約數提升35% 韓文職缺成長逾2成

求職有證照面試邀約數提升35% 韓文職缺成長逾2成

AI風潮仍未減,越來越多人搶學相關知識,避免被機器取代工作,104人力銀行旗下104學習精靈發表《2023職場學習趨勢白皮書》,揭露今年企業徵才需要證照的比例年增8.1%,今年前8月有證照的求職者獲得面試機會提升35%,顯見習得一技之長更受企業青睞。

找工作見公司「狂強調1福利」! 一票無感:見紅休、給錢最實在

找工作見公司「狂強調1福利」! 一票無感:見紅休、給錢最實在

除了薪資待遇、升遷途徑外,公司福利也是不少人找工作時的考慮重點之一,一名網友表示,最近在找工作,發現很多公司除了獎金之外,都會強調兩件事情,過試用期會有10天特休、有零食櫃,好奇是否有吸引力?對此,許多網友卻無感,認為「直接給錢」最實在。

後悔離開台積電「回鍋很難?」 老鳥曝2真相:多的是跳來跳去的人

後悔離開台積電「回鍋很難?」 老鳥曝2真相:多的是跳來跳去的人

台積電被喻為台灣的「護國神山」,由於薪資待遇優渥,是不少人夢想進入的職業之一,一名前員工表示,因為家庭的關係,今年離開了台積電,但最近找工作一直碰壁,想再回去台積電工作,想問問大家自己有沒有機會,就有過來人點出回鍋的關鍵點。

以為薪資很漂亮!入職卻被「砍掉1萬」 她苦勸:有能力就要談

以為薪資很漂亮!入職卻被「砍掉1萬」 她苦勸:有能力就要談

徵才網站上除了工作內容,大多也會寫出該職缺的薪資。最近有網友發文提醒,入職前務必問清楚薪水,並且要白紙黑字寫明,否則之後可能會因為種種原因導致自身權益受損。貼文曝光後,引發網友討論。

27K要兼3職位!她面試被嫌「看不出專業性欸」 全場傻爆眼

27K要兼3職位!她面試被嫌「看不出專業性欸」 全場傻爆眼

台中一名女網友日前到一間小公司面試,該職缺要包辦行政、客服及小編的工作,不過月薪只開2萬7,讓她忍不住驚呼,「真的好誇張!」不僅如此,在面試過程中,老闆娘說話也很不客氣,更直言不諱地嫌棄她的履歷,吐槽看不出專業性。

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