KPMG安侯建業認為，台灣企業對於數位投資，仍偏保守。（圖／KPMG安侯建業提供）
記者吳靜君／台北報導
針對台灣企業在數位科技方面的建置，KPMG安侯建業表示，台灣企業設置「數位長」的比例極低，主因是認為資訊長（CIO）仍擔任數位轉型的角色，加上台灣企業對數位投資仍過於保守所致，代表國內企業對數位領域的投資依舊有限。
KPMG安侯建業發表2018年「KPMG / HARVEY NASH 2018 全球資訊長（CIO）調查」，調查期間是2017年12月20日至2018 年4月3日，針對84個國家、3,958位IT負責人，為全球最大規模的IT負責人調查活動，調查結果發現全球數位發展有四大發展趨勢：
一，全球企業IT預算與員工人數不斷增長，但資訊長(CIO)的影響力卻逐漸趨緩；雖然有近半數的CIO皆於去年獲得加薪，但對工作的滿意度卻下滑。
二，由於數位科技快速擴展至業務應用，伴隨IT的角色不斷進化，技術人力短缺的情形愈發嚴重。
三，企業於新興數位科技的投資呈現兩極化，對雲端科技、人工智慧等項目的投資大幅增加，對其他科技則多採觀望。
四，企業在數位科技開放與創新，以及適切管理間找到平衡，是極為關鍵的戰場，而在資料隱私與安全相關議題上更是重中之重。
KPMG安侯建業資訊科技服務執行副總經理張允洸表示，數位長的主要任務，是在協助「善加利用數位科技以重新設計業務流程」，及「提倡數位願景以實現企業轉型」。
從調查結果也可窺知，無論數位長是全職或兼任，該職位的設立確實對企業有所助益，在這些設有數位長一職的企業中，擁有企業級數位策略的企業數量比例，為其他企業的兩倍以上。
台灣的企業，除少數金融單位外，設置數位長的比例仍然很低，主因應為資訊長(CIO)已經擔任部份的數位轉型角色，或企業對未來數位科技投資仍感到遲疑。
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