228上班薪情大不同！ 3天連假算法出爐

▲勞動部。（圖／記者廖婕妤攝）

記者巫彩蓮／台北報導

勞動部臉書今（24）日公告，根據勞基法規定，2月28日（周五） 和平紀念日為「國定假日」，雇主應依法給假並給薪。

勞動部指出，228和平紀念日連假，出勤薪資算法如下：
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2/28是國定假日，雇主如徵得勞工同意於和平紀念日出勤，工資應加倍發給。

1、出勤8小時以內者，雇主除了原本的工資之外，再加給1倍工資。

2、超過8小時部分，應依勞基法第24條第1項第1、2款規定給付加班費。
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3月1日休息日，雇主使勞工於當日出勤工作時，應依勞基法第24條第2項規定給付加班費。
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3月2日是例假日，非因天災、事變或突發事件，不得請勞工出勤。
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勞動部指出，以上適用於事業單位如屬週一至週五為工作日、週六為休息日、週日為例假的出勤模式。「和平紀念日」當日如適逢勞工之「例假」或「休息日」，雇主應於其他工作日給予勞工補假一天。