▲勝華爆出大規模裁員案,在勞工資遣費退休金等部分陳雄文驚險過關,他強調關鍵就在上半場。(圖/記者林潔玲攝)
記者林潔玲/台北報導
勝華爆出財務危機裁員4700多人,成為大量解僱勞工保護法史上最大規模的裁員案,而勞動部在3個月就讓該案順利結案,勞動部部長陳雄文今(26)日指出,「關鍵就在上半場,等到下半場再助攻就來不及了」。
一般裁員關廠案件勞工要拿到退休金、資遣費等可能都要等上個3~5年。陳雄文強調,此次最重要的是在勝華爆出危機時,就已經介入掌握勞工與資金狀況,因此在公司決策時勞動部也較有能力為勞工喊聲。
陳雄文表示,由於以往發生類似案件都已經是發生在關廠倒閉後,勞動部若想要替勞工爭取就較為困難,因為資產已經被分光。但勝華案是正在重組階段,因此勞動部在公司財務規劃上「喊聲」也較有根據。
同時,陳雄文說,過去若公司發生關廠倒閉案件,首先都是交付地方勞工局受理,相似案件一般地方勞工局根本很難有權限要求銀行與公司對話,而此次,雖然與銀行對話部分還是有困難,但經過行政院長毛治國出面,部會之間的協商就來的相對容易。
雖勝華案仍與銀行還有100多億元的債務關係,但勞工部分已經告一段落,也並未有工運事件發生。陳雄文強調,經過華隆案與勝華案後,雖然期望不要再有相似案件,但未來若發生,將會採取更加積極地模式介入,只要在上半場顧好,就不會落得下半場慌亂還得要打延長賽。
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