財經雲

還在試用期！新人「年底想請假」合適嗎　過來人答案一面倒

雖然向公司請假是個人權益，不過也有人會擔心觀感問題。近日有網友好奇拋問，如果還在試用期就請假，會不會不太合適？大家都是到職多久才開始請假呢？貼文曝光後，引發底下網友討論。

2023-11-20 12:30

她聽「面試官1句話」判斷公司好壞！過來人秒懂：而且不會還你

要怎麼判斷一家公司的好壞？一名女網友發文分享個人經驗，只要公司面試時，允諾過試用期加3000元，她便會覺得公司很窮、公司對自己眼光沒信心，因此，這樣的公司高機率是爛公司。貼文曝光後，引發網友討論。

2023-08-14 12:08

試用期睡過頭「醒來已天黑」　人資突傳1封信！她崩潰…下場慘了

上班時間卻沒有出現在公司，不僅會讓人擔心，也會造成其他人的不便，一名網友就表示，好友最近剛到傳產工作，目前做了1個月，但因為生病吃感冒藥，不小心睡過頭，醒來天已經黑了，結果收到通知，人資請好友找時間去簽離職單，讓她大受打擊。

2023-06-30 17:55

說好會調薪！她見薪資傻眼「公司很摳門」　過來人1原因喊檢舉

如果沒有相關工作經驗，薪資可能會稍微低一些，但也不該低於基本工資。近日就有女網友發文透露，當初因為沒有什麼經驗，所以薪水只有2萬5250元，只是試用期過後，她卻沒被調薪，讓她決定離職。貼文曝光後，底下網友紛紛直喊「快檢舉！」

2023-04-06 10:55

待滿3個月試用期「沒調薪該問嗎？」　過來人曝面試2字是關鍵

很多公司都有3個月的「試用期」，期滿後才會調整新人的薪水。不過，近日就有一名網友發文表示，她已經待滿3個月了，公司卻都沒約談她，讓她很糾結要不要主動開口問。貼文曝光後，就有過來人點出1關鍵。

2022-12-25 16:13

新人試用期領35K「卻偷怨1事」　老闆抓包心寒了：找自己麻煩幹嘛

很多公司都有三個月的試用期，期滿以後才會再調整新人薪水，近日就有一名老闆發文表示，他給某位員工試用期35K的薪水，對方背地裡卻偷抱怨1事，讓他超傻眼。貼文曝光後，也引發底下網友討論。

2022-09-18 10:48

試用期每天工作12hrs　聽老鳥曝「生存守則」後悔炸：不想努力了

一名男網友表示，剛進公司前三個月試用期很賣力工作，深怕一點小錯就會被開除，結果換來主管丟更多的工作，每天工時12小時以上是常態，某天意外得知，過了試用期之後，每天耍廢不做事也不會被開除，好幾個資深員工每天擺爛，但每月照領6萬元薪水，對此，不少網友笑喊「還缺人嗎？」

2021-12-08 15:25

創3年新低！　新鮮人試用期平均起薪2萬8804元　

勞動市場連兩年受疫情衝擊，也讓「青年失業率」仍居高不下，社會新鮮人即使幸運找到正職工作，在薪資待遇方面似乎也不盡如意，根據人力銀行調查顯示，原本「期望」月薪突破三萬塊，希望能拿到3萬660元(平均值)，但較去年同期的3萬749元，仍微減0.3%，創三年新低。

2021-10-22 12:07

上1天班就被辭退！她委屈「沒說不能穿裙子」　神扯對話曝光

「只是要討個飯吃，有需要這樣欺負人？」一名女網友發文表示，她本來在某直播團隊上班，起初應徵時，根本沒人說不能穿裙子，也沒有說有試用期，結果才上一天班，就因為穿裙子而被指指點點，最後更是收到訊息，得知自己「明天不用過來上班了」。貼文曝光後，立刻引發網友熱議。

2021-07-22 11:57

連續12份工作都「過不了試用期」！眾人一看秒點1問題：好好反省

一名女網友無奈表示，出社會後連續過了12份工作，都無法工作3個月的試用期，做過的工作有咖啡廳、旅行社、貿易公司、業務、工程公司等，而目前這一份工作，老闆告知她「工作態度沒有很積極」，因此沒有通過試用期，認為自己都有做好該做的事情，「是長太醜，看起來不好相處，還是真的能力不好？」

2021-07-04 11:06

台中妹「試用期2.8萬」擔心太廉價！　網點出1心態拖垮：別騎驢找馬

目前最低薪資是2萬3800元，但這個薪水對於租屋族來說可能有點吃力。台中一名女子最近換新工作，雖然不是理想類型，「但就先求有再求好了」，計畫先做滿半年再找其他工作，目前領的是試用期薪水，一個月2萬8000元，「這樣算廉價嗎？」

2020-09-04 10:24

社會新鮮人平均花78天找到工作　「試用期」領28K創下5年新高

距離6月畢業季迄今快滿4個月，根據人力銀行調查，6成6社會新鮮人目前已有正職工作，平均花78天才能求職成功，雖然在「試用期」這段時間，實領月薪首度突破28大關，創下2013年來新高，不過仍有逾4成的人認為，生活經濟狀況「入不敷出」。

2018-10-29 11:19

「試用期6天不給薪」　慣老闆：年輕人勞基法觀念是錯的

暑假即將到來，多數學生會利用暑期打工賺取零用錢，補貼生活開銷，不過由於年紀輕、經驗不足，面臨勞資糾紛時常求助無門。就有一名網友上網還原史上最扯面試，老闆竟說前6天為試用期，所以不支薪，怒嗆「台灣慣老闆到底是什麼心態，低薪就是這樣來的。」

2017-06-09 12:14

科技業務試用期六個月正常嗎？　網友：可能是免洗筷

試用期六個月正常嗎？一名網友因為自己的新工作條件很特別，不僅任務內容要到職當天才知道，而且試用期長達六個月，如果沒達到任務目標，就等於試用期沒通過，讓網友疑惑不知是否該去？不少網友紛紛猜就竟是哪間？還建議他應該騎驢找馬，也有不少人認為這樣的工作條件，等於是被當成免洗業務。

2017-03-28 10:41

精通2語言只值25K？　網友說：別死守南部！

試用期過後到底該不該加薪？有網友在Mobile01詢問，當初畢業後就在南部找工作，精通英、德兩語言的他，最後在5間公司挑選起薪最高25K上班，不過工作已過試用期卻遲遲沒有加薪，於是上網求助網友，詢問到底能不能要求老闆調薪。

2017-02-14 12:43

工作未滿3月＝一輩子完蛋？怕記錄跟終身　網駁：誰記得你

工作未滿三個月等於一輩子完蛋？有網友在mobile01發文詢問，表示自己跟朋友聊天，朋友告訴他不管離職理由是什麼，勞保紀錄會永遠跟著你，不管到了哪個公司，只要看到有做三個月就不做的紀錄，哪裡還有人敢錄取？讓網友忍不住詢問，「難道進一間公司，看到不符合自己期望還要忍三年嗎」？

2016-12-16 17:27

試用期離職　工作1天也須給薪

快要開學了，許多雇主以學生打工仍在試用期為由，竟拒發薪資。勞委會說，即便試用期也應受勞基法保障，勞工僅工作1天也須給薪；過勞委會同時提醒，求職者與雇主簽約，須了解契約內容，避免爭議。

2012-08-28 10:44